So erstellen Sie ein ausgefeiltes LinkedIn-Profil

Sie haben wahrscheinlich gehört, dass eine solide Präsenz auf LinkedIn Ihre Karriere voranbringen kann, indem Sie Ihr Netzwerk erweitern und neue Möglichkeiten eröffnen.

Andererseits könnte das Verfassen und Aktualisieren Ihres Profils auch dazu führen, dass Sie selbst Zweifel haben, während Sie versuchen, jeden Abschnitt perfekt auszufüllen, in der Hoffnung, den richtigen potenziellen Arbeitgeber zu beeindrucken. Verständlicherweise fürchten viele von uns diesen Prozess.

Eine elegante Zusammenfassung Ihrer Ausbildung und Erfahrung erfordert Zeit und sorgfältige Überlegungen. Es ist nicht immer leicht zu beurteilen, ob Sie Kollegen und Fremden effektiv die richtigen Fähigkeiten und Qualifikationen vermitteln. Sagen Sie zu viel oder nicht genug? Wie wäre es mit der Platzierung von Schlüsselwörtern an den richtigen Stellen? Klingst du authentisch oder einfach nur langweilig?

Hier erklären wir Ihnen, wie Sie die Teile eines LinkedIn-Profils ausfüllen, um einen starken Eindruck zu hinterlassen. Neben Tipps und Beispielen zeigen wir Ihnen, wie Sie sicherstellen, dass Ihr Profil leicht lesbar, markenkonform und fehlerfrei ist.

LinkedIn-Schlagzeile

Ihre LinkedIn-Überschrift erscheint oben neben Ihrem Namen und Ihrem Bild. Sofern Sie sie nicht umschreiben, wird standardmäßig Ihre Berufsbezeichnung angezeigt. Das ist in Ordnung, wenn Sie jemanden haben, der Sie besonders hervorhebt, wie den NPR-Reporter Peter Overby, auf dessen Visitenkarten vor seiner Pensionierung „Macht-, Geld- und Einflusskorrespondent“ stand.

Wenn Sie bemerken, dass Ihre Überschrift standardmäßig etwas enthält, das etwas weniger einprägsam ist – eine unangenehme Wortfolge wie vielleicht „Vertrag Junior Office Sales Associate“, lohnt es sich wahrscheinlich, die Überschrift umzugestalten. Möglicherweise möchten Sie einige Schlüsselbegriffe, Interessen oder Fachgebiete in den Vordergrund stellen:

• UX-Autor | Langjähriger Wissenschaftskommunikator
• Vielseitiger Programmierer | Erfahrung im Bereich Netzwerksicherheit
• Labortechniker, der Genomik und Bioinformatik studiert

„Die Schlagzeile ist das Erste, was Personalvermittler sehen“, sagt Kevin Ligutom, der sich beruflich auf LinkedIn umsieht. Als technischer Sourcer für Meta geht er täglich oft hundert oder mehr Profile durch, um die richtigen Kandidaten für verschiedene Positionen zu finden.

Er weist darauf hin, dass die von Ihnen verwendeten Begriffe dazu beitragen können, dass Sie bei der Suche angezeigt werden. Wählen Sie jedes Wort sorgfältig aus – Sie möchten mit dem richtigen Köder fischen. Wenn ein bestimmter Arbeitgeber ein Beispiel für Ihren Traumjob ist, „sehen Sie sich die Karriereseite des Unternehmens an und stellen Sie sicher, dass der Titel, den Sie für sich selbst verwenden, mit seinen Positionen vergleichbar ist“, sagt Ligutom.

Stellen Sie sich Ihre Überschrift so vor, als würden Sie darüber nachdenken, sich für den gewünschten Job zu kleiden.

LinkedIn About-Bereich

„Der Abschnitt „Info“ ist ein großartiger Ort, um Details hinzuzufügen, die Ihre Stellenbeschreibung nicht wirklich bieten kann, die Sie aber für wichtig halten“, sagt Ligutom. Nutzen Sie es als Ort, um zusammenzufassen, was Sie motiviert oder welche Schlüsseleigenschaften Sie auszeichnen.

Dieser Teil muss nicht unbedingt episch sein; Ein oder zwei Absätze oder eine Handvoll Aufzählungspunkte könnten ausreichen. Sie möchten nicht wiederholen, was aus Ihrem grundlegenden Werdegang hervorgeht, aber „wenn Sie einen langen Über-Abschnitt haben, der Ihren Lebenslauf erweitert oder kontextualisiert, ist das gut“, sagt Ligutom.

Wenn Sie ehrgeizig sind, kann Ihnen der Abschnitt „Über mich“ einige Hintergrundinformationen liefern. Was macht Ihre Arbeit bedeutungsvoll und überzeugend? Warum fühlst du dich dazu berufen? Was haben Sie, was andere Kandidaten nicht haben? Es gibt viele Möglichkeiten, diese Fragen zu beantworten, aber Sie müssen sich nicht mit allen auseinandersetzen – sondern nur mit dem, was Ihre Stärken hervorhebt. Hier ein paar einleitende Zeilen zur Veranschaulichung:

• Drastisches und unvorhersehbares Wetter war in dem Reservat, in dem ich aufgewachsen bin, immer ein Problem. Deshalb habe ich mich entschieden, Klimawissenschaftler zu werden.
• Ich verstehe die technologischen Herausforderungen, vor denen Pädagogen heute stehen, weil ich zwei Jahre lang als Lehrer gearbeitet habe, bevor ich eine Ausbildung zum Softwareentwickler gemacht habe.
• Ein Praktikum beim Schreiben von Anzeigentexten führte mich dazu, eine neue Anwendung für meinen MFA in Mikropoesie zu entdecken – und eine Karriere.

Abschnitt „LinkedIn Experience“.

Hier beschreiben Sie detailliert die verschiedenen Jobs, die Sie im Laufe der Jahre ausgeübt haben.

„Normalerweise suche ich hier nach drei Dingen: An welchen Arten von Projekten Sie gearbeitet haben, welche Fähigkeiten Sie bei der Arbeit an diesen Projekten eingesetzt haben und eine Beschreibung, wie Sie mit einem Team zusammengearbeitet haben, um diese Projekte umzusetzen“, sagt Ligutom .

Generell gilt: Je weiter Sie in Ihrer Karriere fortgeschritten sind, desto sinnvoller ist es, hier ausführlicher ins Detail zu gehen. „Je jünger das Profil ist, desto mehr möchte ich nur die Stichpunkte Ihrer Fähigkeiten und Leistungen sehen. Je älter, desto mehr möchte ich Details über die strategischen Initiativen sehen, die Sie vorantreiben konnten“, sagt er.

Beachten Sie, dass Sie die Art und Weise, wie Sie Ihre Erfahrungen beschreiben, anpassen können, um das hervorzuheben, was für Ihre aktuellen Interessen am relevantesten ist. Beispielsweise war Webdesign vielleicht nur ein Teil Ihrer Erfahrungen als Konzertveranstalter im College, aber auch als Anfänger ist es immer noch erwähnenswert, wenn Sie versuchen, Leute zu beeindrucken, die diese Fähigkeit schätzen.

Diese Idee gilt auch in die andere Richtung. Vielleicht haben Sie vor fünf Jahren neben Ihren vielen anderen Rollen auch de facto als Büroleiter bei einem heruntergekommenen Startup gearbeitet, aber wenn Sie sich seitdem geschworen haben, so etwas nie wieder zu tun, können Sie diesen Aspekt Ihrer Erfahrung entsprechend herunterspielen.

Was die Verwendung der Verbform angeht, ist es ratsam, für alles, was Sie noch tun, die Gegenwartsform zu verwenden und für alles andere zur Vergangenheitsform zu wechseln.

LinkedIn-Bildungsbereich

Laut Kevin ist es wichtig, dass Sie Ihre Abschlüsse aufführen und auch, wo Sie sie erworben haben. „Je älter die Person ist, desto weniger wichtig ist sie“, sagt Kevin.

Wenn Ihr Abschluss noch in Arbeit ist, geben Sie an, wann Sie ihn voraussichtlich abschließen werden. Ein noch nicht abgeschlossener Abschluss ist je nach Fachgebiet, Erfahrung und Fähigkeiten möglicherweise kein entscheidender Faktor.

Ligutom, der mit „jedem, vom Nicht-Absolventen bis zum Doktortitel und mit unvollendeten Hochschulabsolventen“, zusammengearbeitet hat, sagt, dass in einigen Bereichen einfach nicht mehr wie früher vierjährige Abschlüsse gefordert werden. „Ehrlich gesagt gibt es im Software-Engineering-Bereich Leute, die keinen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften haben – sie haben einfach genug programmiert.“

Auch wenn Berufstätige, die beispielsweise eine Stelle im Bereich Schreiben oder in anderen Bereichen der Medien- und Designbranche anstreben, ohne einen einschlägigen Abschluss davonkommen können, versuchen Sie bitte nicht, eine Karriere als Zahnarzt oder Phlebotomiker durch bloße Willenskraft zu starten .

Wenn Sie sich beruflich verändern oder einen Übergang planen, stellen Sie sich das wie Geschichtenerzählen vor, bei dem es oft besser ist, es zu zeigen als zu erzählen: Ein Zeugnis sagt den Leuten, dass Sie qualifiziert sind, aber ein Portfolio mit coolen abgeschlossenen Projektenbeweistdies.

Was Ausbildungen und Gewerbeabschlüsse angeht, ist alles hervorzuheben, was für die von Ihnen angestrebte Arbeit relevant ist. „Ich würde Ihnen raten, detaillierter auf die Fähigkeiten einzugehen, die Sie durch Ihre Arbeit erworben haben, insbesondere zu Beginn Ihrer Karriere“, sagt Ligutom.

Abschnitt „LinkedIn-Fähigkeiten“.

Dieser Abschnitt ist in der Regel ein Keyword-Catcher. „Wenn es [in Ihrem Kompetenzbereich] Dinge gibt, in denen Sie gut sind und von denen Sie mehr machen möchten, bedeutet das, dass Sie häufiger auftauchen, wenn Leute nach Ihnen suchen“, sagt Ligutom. „Ich betrachte es als eine Möglichkeit, bei der Suche nach den Arten von Jobs, die man machen möchte, gefangen zu werden.“

Wenn Sie ein App-Entwickler mit jahrelanger Erfahrung in einer bestimmten Programmiersprache sind, die Ihnen gefällt, nennen Sie sie hier. Achten Sie jedoch darauf, sich nicht auf diese Weise in eine Schublade zu stecken, und beachten Sie, dass Personalvermittler möglicherweise annehmen, dass Sie bei so vielen Suchanfragen wie möglich auftauchen möchten, wenn Sie Ihren Kompetenzbereich mit Schlüsselwörtern überfüllen.

„Dass dieser Abschnitt kuratierter erscheint, zeigt uns, dass Sie diese Fähigkeiten stärker einsetzen möchten“, erklärt Ligutom.

LinkedIn- Bereich „Ehrungen und Auszeichnungen“ .

Hier ist eine häufige Frage: „Was ist, wenn ich keines habe?“ Wenn die Antwort „Nein“ lautet, besteht kein Grund, sich Lob auszudenken. Lassen Sie es einfach leer.

„Darüber musst du nicht lügen. Es ist in Ordnung“, sagt Ligutom ausdruckslos.

LinkedIn-Interessenbereich

Dies kann dazu beitragen, spezifisches Fachwissen oder Interesse an bestimmten für Ihre Arbeit relevanten Themenbereichen hervorzuheben, was besonders wichtig ist, wenn Sie Forscher oder Doktorand sind, aber, so Ligutom, sollten Sie nicht zu sehr darauf wetten, dass dies der Abschnitt ist, der Sie überzeugt Personalvermittler oder potenzieller Arbeitgeber.

Was kann Grammarly tun, um Ihnen beim Erstellen eines stärkeren LinkedIn-Profils zu helfen?

Sie möchten, dass Ihr LinkedIn-Profil lesbar und prägnant ist, eine einwandfreie Grammatik aufweist und frei von Tippfehlern ist. Grammarly kann helfen. Die Schreibhilfe von Grammarly hilft Ihnen nicht nur dabei, Fehler zu erkennen und auszumerzen, sondern kann Ihnen auch Formulierungs- und Tonempfehlungen geben, um die Lesbarkeit und Effektivität zu verbessern, sodass Sie sicher sein können, dass Ihr beruflicher Ruf glänzen wird.