Treffen mit dem Mentor: Ein entscheidender Moment in der Reisegeschichte eines jeden Helden

Großartige Geschichten sind voller großartiger Charaktere. Einer der häufigsten Charaktere in jeder Geschichte ist der Mentor, ein wesentlicher Charakter, wenn Sie eine Hero's Journey-Geschichte schreiben. Tatsächlich ist der vierte Schritt der Heldenreise das Treffen mit dem Mentor. Wer ist der Mentor deines Helden und wie fordert er ihn heraus?

Stift

Wie Sie vielleicht wissen, ist die Heldenreise eine archetypische Geschichte, die von Joseph Campbell in seinem Buch The Hero With a Thousand Faces theoretisiert wurde. Und in praktisch jeder Heldengeschichte gibt es eine Figur, die dem Helden hilft, sich vom Niemand zum Jemand zu entwickeln.

Diesen Charakter richtig hinzubekommen, kann der Unterschied zwischen dem Schreiben einer Geschichte sein, die die Leser lieben, und einer Geschichte, die sie weglegen und vergessen.

Schritt 4: Treffen mit dem Mentor

Hier ist eine grundlegende Definition dieses weit verbreiteten Teils einer Heldengeschichte:

Das Treffen mit dem Mentor findet statt, nachdem der Held zum Abenteuer gerufen wurde und entdeckt hat, dass die bevorstehende Aufgabe unglaublich schwierig sein wird. Der Mentor versorgt den Helden dann mit Training (körperlich, mental, spirituell oder einer Kombination davon) und begleitet den Helden oft auf der Reise.

Der Mentor ist häufig ein älterer, „weiserer“ Charakter, der die heroische Rolle nicht mehr alleine erfüllen kann.

Warum brauchen Geschichten Mentoren?

In meinem letzten Artikel über die Reise des Helden haben wir gelernt, wie Heldengeschichten beginnen. Sie beginnen mit inneren oder äußeren Konflikten, die den Frieden stören, den sie genießen (Schritt 2: Aufruf zum Handeln).

Dieser Konflikt ist fast immer so überwältigend, dass der Held sich der Herausforderung nicht stellen will. Es ist einfach zu viel. Der nächste Schritt, die Verweigerung des Aufrufs, verbindet den Leser mit dem Protagonisten. „Ich bin genau wie sie“, könnte der Leser denken.

Damit sich der Held über seinen gewöhnlichen Zustand erhebt, braucht er Hilfe.

Dort taucht der Mentor auf: Schritt Nr. 4, Treffen mit dem Mentor.

Was macht ein Mentor?

Es gibt Mentoren, die Wissen weitergeben und Fähigkeiten vermitteln. Sie weisen normalerweise ein faszinierendes Gleichgewicht zwischen körperlichen Fähigkeiten und existenziellem Wissen auf, wie Morpheus in The Matrix (der gegen Neo kämpft, während er ihm die Natur der Matrix beibringt) oder Dumbledore (der Harry die Macht der Liebe beibringt, während er sich gegen Voldemorts mächtigste Magie stellt in allen Harry-Potter- Büchern).

Mentoren sind am besten, wenn sie den Helden aus ihrer Komfortzone drängen. Mentoren verhätscheln nicht. Sie sind oft so hart, dass sie bösartig erscheinen.

Dennoch sind sie sich nicht zu schade, eine emotionale Beziehung zum Helden aufzubauen. Sie bieten situative Ratschläge, gewürzt mit persönlicher Erfahrung und einer authentischen Beziehung zu ihrem Thema. Diese Elemente verleihen der Beziehung zwischen Held und Mentor eine unglaubliche Tiefe.

Nehmen wir Haymitch Abernathy aus „ Die Tribute von Panem“. Anfangs stachelig und distanziert, widersetzt sich Haymitch seiner Rolle als potenzieller Mentor für zwei weitere Kinder aus Distrikt 12, die kurz vor dem Tod stehen. Nach Jahren des Todes und Verlusts widersetzt er sich der Mentorenbeziehung, weil sie zu sehr schmerzt.

Doch nachdem er Zeuge von Katniss und Petas Entschlossenheit geworden ist, die Spiele zu überleben und sogar zu gewinnen, gibt Haymitch nach und beginnt, wertvolle Führungsratschläge zu geben, während Katniss trainiert, die Jury beeindruckt und die Zuneigung des Capitol-Publikums gewinnt.

Oder nehmen Sie ein Beispiel aus Science-Fantasy, Star Wars . Obi-Wan Kenobi ist typisch für Mentorsymbole in der Literatur: Er ist alt, weise, bärtig und voller Zen-inspirierter Ratschläge. Er erzählt befriedigende Geschichten über die „alten Tage“ und übt sanfte, konstruktive Kritik an Luke, während er die Wege der Macht lernt. Er erfüllt sogar eine gemeinsame Rolle, da er Lukes ersten symbolischen Archetyp liefert, ein magisches Gerät namens Lichtschwert.

Das Schicksal des Mentors

Die Rolle des Mentors ist schicksalhaft.

Denken Sie darüber nach: Der Mentor ist die Figur mit reichlich Wissen und Können. Warum sind sie dann nicht der Held?

Die meisten Hero's Journey-Geschichten handeln von jungen Protagonisten, die im Laufe ihrer Reise erwachsen werden. Luke Skywalker. Harry Potter. Katnis Everdeen. Sogar Geschichten wie Die Odyssee und Der Herr der Ringe , in denen Protagonisten mittleren Alters auftreten, haben Mentor-Charaktere, die viel älter und weiser sind als ihre Helden.

Damit die heroische Reise mit anderen Worten funktioniert, damit der Held derjenige ist, der sich dem ultimativen Bösen stellt, kann der Mentor nicht da sein, um zu helfen. Sie müssen irgendwie ins Abseits gedrängt werden.

Und das bedeutet normalerweise den Tod.

Es ist klar, dass Mentoren nicht auf den beruflichen Aufstieg aus sind!

Es ist bemerkenswert, dass der Tod des Mentors selten dauerhaft ist, zumindest im spirituellen Sinne. Praktisch jeder tote Mentor findet einen Weg zurückzukommen und dem Helden zu helfen, zumindest im Geiste. Dumbledore, Mufasa, Obi-Wan Kenobi: Alle diese Mentoren „sterben“, aber ihr Geist lebt weiter und setzt die Mentor-Mentee-Beziehung von den Sternen, dem Leben nach dem Tod oder so etwas fort.

Andere Mentoren sterben vielleicht nicht, sondern werden an den Rand gedrängt und sind nicht in der Lage, einen sehr sinnvollen Beitrag zu leisten. Haymitch kann die Arena nicht betreten und bei den Hungerspielen direkt für Katniss kämpfen, also muss er irgendwie seine erfolgreiche Mentorenbeziehung aus großer Entfernung aufrechterhalten. Er tut dies durch seine engen Beziehungen zu Capitol-Insidern, die Katniss Geschenke kaufen, was ihm erlaubt, Notizen mit kryptischen Mentoring-Ratschlägen zu senden.

Schließlich gibt es diese Mentoren, die für immer ins Gras beißen und von denen nie wieder etwas gehört wird. Diese Todesfälle ereignen sich normalerweise, wenn der Einsatz am höchsten ist und der Tod die Grausamkeit des Antagonisten symbolisieren soll. Während Haymitch am Leben bleibt, tut dies Cinna (Katniss' Stylistin) nicht und findet ein unsichtbares und wahrscheinlich grausames Ende.

Letztendlich liegt es an Ihnen. Aber stellen Sie sicher, dass Ihr Held ohne das Sicherheitsnetz seines Mentors auf die ultimative Probe gestellt wird. Andernfalls werden die Einsätze nicht annähernd hoch und aufregend genug sein.

5 Schlüsseltypen von Mentoren in Geschichten

Es gibt keinen Mangel an Herangehensweisen, die Sie an den Mentor-Charakter heranführen können. Der Trick besteht darin, nicht in die Klischeefalle zu tappen und zu wiederholen, was andere vor Ihnen getan haben.

Was folgt, ist eine Liste bestehender Mentortypen und Vorschläge für Innovationen. Denn die einzige Möglichkeit, Ihren Leser wirklich zu begeistern, besteht darin, eine vertraute Trope auf eine neue und innovative Weise zu verwenden.

1. Der Führer

Einige Mentoren scheinen den Helden durch gefährliches, unbekanntes Gebiet zu führen. Gandalf dient diesem Zweck (zumindest für eine Weile) in The Fellowship of the Ring und Dumbledore in den Harry-Potter- Büchern.

Wie man innovativ ist: Erwägen Sie, das Wissen Ihres Mentors über das Terrain oder die Geschichte einzuschränken. Vielleicht wissen sie mehr über Dinge, die nicht sofort relevant sind, aber später ins Spiel kommen. Lassen Sie die Weisheit des Mentors töricht erscheinen. . . zunaechst.

2. Der Trainer

Karate Kid. Die Matrix. Wunder. Denken Sie an die Titanen.

So viele Geschichten zeigen einen Mentor als Trainer. Normalerweise ist der Mentor ein ehemaliger Held, der versagt hat oder eine Verletzung erlitten hat, die ihn am Erfolg gehindert hat. Dies kann jedoch leicht ins Klischee münden, also versuchen Sie es zu vermeiden, sich auf diese versteckten Informationen für einen emotionalen Schlag zu verlassen.

Wie man innovativ ist: Verschleiern Sie den Zweck der Lektion. Die meisten Menschen lieben Learning by Doing, und Ihr Leser wird die Seiten wie ein Verrückter umblättern, wenn er oder sie nicht sofort herausfinden kann, warum der Mentor tut, was er tut.

3. Der Vater/die Mutter

Der elterliche Mentor spielt eine häufige Rolle in Komödien und Coming-of-Age-Geschichten und spielt eine liebevollere Rolle als traditionelle Mentorfiguren, da er eine einzigartige emotionale Beziehung zum Mentee eingeht. Sie fungieren oft auch als Autoritätspersonen und Gegenspieler, mit denen der Held auf der Suche nach Identität in der neuen Welt in Konflikt gerät.

Ein aktuelles Beispiel dafür ist die Beziehung zwischen Tony Stark und Peter Parker in Spiderman: Homecoming. Obwohl Stark nicht Parkers eigentlicher Vater ist, fungiert er als einer und gibt Peter Lektionen in Weisheit, die ihn zu wahrem Heldentum führen.

Wie man innovativ ist: Einige Geschichten erneuern diese Version des Archetyps, indem sie familiäre Bindungen ohne Blut schaffen, wie Pflege- oder Adoptiveltern, Onkel und Tanten, Cousins ​​​​und mehr. „Familie“ ist heutzutage ein Schlagwort in vielen Geschichten ( The Fast and the Furious) und viele Geschichtenerzähler finden Wege, die unendlichen, nicht-traditionellen Formen von „Familie“ zu erforschen. Ihre Geschichte kann das auch.

4. Der Priester/Mönch

So wie ein Held körperliches Training und Anleitung braucht, braucht er auch spirituelle Führung. Alle heroischen Reisen sind ihrer Natur nach dual, da eine emotionale oder spirituelle Reise parallel zur physischen verläuft. Viele Mentoren fungieren als Führer auf diesem spirituellen Weg.

Es ist selten, dass ein Mentor nur ein spiritueller ist (normalerweise bietet er / sie zusätzliche Schulungen in anderen Bereichen an). Aber einige, wie Großmutter Willow in Disneys Pocahontas, spielen diese Rolle. Ein solcher Mentor ist normalerweise körperlich gebrechlich oder zart, während er geistig reif ist und ein symbolisches Gleichgewicht erreicht.

Wie man innovativ ist: Da dieser Archetyp seine Wurzeln in der Religion hat, kann es erfrischend sein, einige der religiösen Bilder wie Roben, rasierte Köpfe und andere Symbole verschiedener Glaubensrichtungen, die mit Spiritismus verbunden sind, loszuwerden. Erwägen Sie, Ihren spirituellen Mentor aus einer unwahrscheinlichen Figur zu machen, jemandem, von dem wenig Spiritualität erwartet wird.

5. Der Berater

Schließlich fungieren Mentoren oft als gelegentliche Wissens- und Inspirationsquellen. Sie sind wie Begleitcharaktere (bekannt als Loyal Retainers), kommen aber nicht mit auf die Reise. Diese Charaktere tauchen oft kurz auf und erfüllen ihren Zweck episodisch.

Ein solcher Charakter ist Hagrid, Hausmeister und Schlüsselhüter in Hogwarts. Hagrid kommt eigentlich nur selten in Büchern und Filmen vor. Sein Zweck ist mit wenigen Ausnahmen fast ausschließlich handlungsbezogen. Er existiert, um Harry und die anderen Schüler mit Informationen zu versorgen, die sie bekanntermaßen in Schwierigkeiten bringen.

Wie man innovativ ist : Versuchen Sie, dieser Figur einen Anteil an der Geschichte zu geben, mit anderen Worten, geben Sie ihr etwas zu verlieren. Manchmal besteht das größte Problem mit Mentorcharakteren darin, dass sie nichts zu verlieren haben und nur als Handlungsfüller dienen. Finden Sie sinnvolle Wege, sie mit dem Konflikt zu verbinden, und Sie werden eine Figur haben, die den Lesern sehr am Herzen liegt!

Wir alle brauchen einen Mentor

Nur wenige Helden können sich der Herausforderung ohne irgendeine Form von Anleitung stellen. Deshalb braucht Ihre Geschichte einen Mentor.

Zum Glück gilt das für das Leben. Praktisch niemand wird bekannt ohne eine bedeutende Investition eines Mentors, der sich genug kümmert, um Zeit und Energie in den Erfolg dieser Person zu investieren.

Versuchen Sie, den Mentor Ihrer nächsten Geschichte zu erneuern. Wie werden Sie diese gemeinsame Lesererwartung auf neue und aufregende Weise erfüllen?

Wer ist Ihre Lieblings-Mentor-Figur in einem Buch oder Film? Was liebst du an ihnen? Lass es uns in den Kommentaren wissen.