LinkedInプロフィールから本当に削除すべき8つのこと

公開: 2017-11-18

LinkedInのプロフィールを輝かせるためにできることはたくさんあります。あなたはあなたの最大の成果をリストします。あなたはつながりを作ります。あなたは素晴らしいLinkedInの要約を書くのに時間をかけます。

しかし、プロフィールを群衆から目立たせるために行うすべてのことについて、LinkedInでも避けるべき多くの間違いがあります。仕事を探している場合でも、LinkedInプロフィールに毎月の磨きをかける場合でも、避けるべき8つの問題があります。

1嘘

嘘をつくことは悪いことであり、履歴書に嘘をつくことは特に危険です。

言うまでもなく、曖昧な詳細は削除する必要があります。そして、それらを誤っていじくりまわすことは言い訳にはなりません。就職日を混同したり、その日まだコーヒーを飲んでいないために「アシスタント」ではなく「アソシエイト」と書いたとしても、正直でなく、細部に気を配っていないことは、LinkedInの採用担当者にとっては危険信号です。 GrammarlyのリクルーターであるAngelaRitterが言っていることを考えてみましょう。

「LinkedInの候補者プロフィールの詳細に注意を払っています。イントロの役職が現在の仕事と一致していること、時間をかけて自分の役割で何をしているのか（少なくともわずかに）概要を説明していることなどを再確認します。」

そこにあなたはそれを持っています：嘘も間違いもありません。

Facebookに適した2つの投稿

休暇。締約国。世界で最も愛らしい犬。それらの子犬がどれほど完璧であっても、LinkedInはその場所ではありません。原則として、職業生活ではなく個人生活に関連する写真や投稿は、Facebook、Instagram、およびその他のより社会的指向のソーシャルメディアプラットフォーム用に予約する必要があります。

あなたが仕事を探しているなら、あなたはそれらのプラットフォームに投稿するものにも注意したいかもしれません。就職活動中に避けるべきソーシャルメディアの間違いを見てください。

3あの高校のベビーシッターの仕事

一般的に、昔からの、またはあなたの現在のキャリアに関係のない専門的な経験をスキップします。

ただし、昔の、または一見無関係に見える仕事が、新しい仕事で披露したり、面接で特に強調したいスキルを開発するのに役立った場合は、単に削除を押すのではなく、それを回転させる方法を考えるかもしれません。 Linkedinの接続ディレクターであるNicoleWilliamsによると：

「あなたは決して知りません。たぶん、あなたは高校のギャップで営業担当者として訓練されていて、あなたのプロフィールを見ている採用マネージャーは同じプログラムを経験し、あなたが学んだことを彼女が知っているスキルを求めています。」

4間違った写真あなたの写真は10年前に撮られましたか？あなたは間抜けな顔をしていますか？あなたのSOはあなたと一緒に写真に写っていますか？または、ソーシャルメディアの神々は禁じていますが、あなたはまったく写真に写っていません。犬、猫、赤ちゃん、イグアナ、または何も表示されていませんか？

ウィリアムズはアナロジーを共有しています：

「それはあなたが家を売っているときとよく似ています。写真がない場合は、「このプロパティに何か問題があるはずです」のようになります。」

悪い写真はありませんが、自撮り写真や休暇の写真も、より多くのソーシャルソーシャルメディアに任せたほうがよいでしょう。あなたの最善の策は、あなたが微笑んでいて、少なくともいくらかプロのように見える写真を選ぶことです。

5会社の秘密

あなたは昨年あなたの会社に何百万ドルもの収入をもたらしたことを誇示したいと思います。しかし、あなたの会社はその数がウェブ上に浮かんでいることを望まないかもしれません。特定の番号を公開サイトに近づけないでください。履歴書や直接の面接のためにそれらを保存してください。

6エキサイティングな成果

それは量より質の議論です。あなたは高校で受賞したその賞を本当に誇りに思うかもしれませんが、それがまだ比較的最近であるか、それを披露する特別な理由がない限り、古い成果を取り除くのは賢明です。

あなたの現在のキャリアとは無関係な専門的な経験と同様に、あなたの将来の仕事のための適切な資格を示さない成果は、あなたがどれほど素晴らしいかを強調するのではなく、フィラーのように見えることになります。

7使い古された言葉

クリエイティブ。効果的。問題解決者。欠伸。あまりにも多く使われている言葉は、まったく意味がないようです。

賢くあなたの言葉を選んでください。 LinkedInでの言語の文法的研究によると、他の言葉はたくさん現れますが、あなたに後押しを与えます：リーダー、戦略的、解決策、そして革新的なものはLinkedInの傑出したものです。リッターは言う：

「これらの種類の用語は、採用担当者がLinkedInで適格な候補者を簡単に検索して見つけるのに役立ちます。プロファイルに共通のビジネス言語を含めることは重要ですが、それらの用語で専門知識について話す準備をする必要があります。」

8悪いスタイル

はい、LinkedInにはスタイルがあります。それには、一貫性、簡潔さ、そして使用する正しい言葉を知ることが含まれます。プロのようにLinkedInプロフィールを更新するためのいくつかの追加のヒントを入手してください。

削除するものと含めるものについて賢くすることで、印象を与え、見栄えを良くし、LinkedInを味方にすることができます。

その他のプロのヒントについては、GrammarlyのLinkedInデータ調査をご覧ください。