8 Hal yang Harus Anda Hapus dari Profil LinkedIn Anda

Ada banyak hal yang dapat Anda lakukan untuk membuat profil LinkedIn Anda bersinar. Anda mencantumkan pencapaian terbesar Anda. Anda membuat koneksi. Anda meluangkan waktu untuk menulis ringkasan LinkedIn yang bagus.

Tetapi untuk semua yang Anda lakukan untuk membuat profil Anda menonjol, ada banyak kesalahan yang harus dihindari di LinkedIn juga. Baik Anda sedang mencari pekerjaan atau hanya memoles profil LinkedIn Anda setiap bulan, berikut adalah delapan masalah yang harus dihindari.

1 Kebohongan

Kita semua tahu bahwa berbohong itu buruk, dan berbohong di resume bisa sangat berbahaya.

Tak perlu dikatakan bahwa Anda harus menghapus detail palsu. Dan memalsukan mereka secara tidak sengaja bukanlah alasan. Bahkan jika Anda mencampuradukkan tanggal kerja Anda atau menulis "rekanan" alih-alih "asisten" karena Anda belum minum kopi hari itu, tidak jujur ​​dan tidak berorientasi pada detail adalah tanda bahaya bagi perekrut LinkedIn. Ambillah apa yang dikatakan Angela Ritter, seorang perekrut di Grammarly:

“Saya memperhatikan detail dalam profil kandidat LinkedIn. Saya memeriksa ulang apakah judul pekerjaan di intro mereka cocok dengan pekerjaan mereka saat ini, bahwa mereka meluangkan waktu untuk menguraikan apa yang mereka lakukan dalam peran mereka (setidaknya sedikit), dll. ”

Itu dia: tidak ada kebohongan dan kesalahan.

2 Posting lebih cocok untuk Facebook

Liburan. Para Pihak. Anjing paling menggemaskan di dunia. Tidak peduli seberapa sempurna anak-anak anjing itu, LinkedIn bukanlah tempatnya. Sebagai aturan, gambar dan posting yang terkait dengan kehidupan pribadi Anda daripada kehidupan profesional harus disediakan untuk Facebook, Instagram, dan platform media sosial lain yang lebih berorientasi sosial.

Jika Anda sedang mencari pekerjaan, Anda mungkin ingin berhati-hati dengan apa yang Anda posting di platform tersebut juga. Lihatlah kesalahan media sosial yang harus dihindari saat Anda mencari pekerjaan.

3 Pekerjaan menjaga anak sekolah menengah itu

Secara umum, lewati pengalaman profesional sejak lama atau yang tidak relevan dengan karier Anda saat ini.

Namun, jika pekerjaan lama atau yang tampaknya tidak terkait membantu Anda mengembangkan keterampilan yang ingin Anda tunjukkan di pekerjaan baru Anda atau secara khusus disorot dalam wawancara Anda, Anda mungkin berpikir tentang cara memutarnya, daripada hanya menekan hapus. Menurut Nicole Williams, Direktur Koneksi Linkedin:

“Anda tidak pernah tahu—mungkin Anda dilatih sebagai tenaga penjualan di The Gap di sekolah menengah, dan manajer perekrutan yang melihat profil Anda menjalani program yang sama dan menginginkan Anda untuk keterampilan yang dia tahu Anda pelajari.”

4 Foto yang salah Apakah foto Anda diambil sepuluh tahun yang lalu? Apakah Anda membuat wajah konyol? Apakah SO Anda ada di foto bersama Anda? Atau—media sosial melarang—apakah Anda tidak ada dalam gambar sama sekali, dan itu menunjukkan anjing, kucing, bayi, iguana, atau tidak sama sekali?

Williams berbagi analogi:

“Ini sangat mirip ketika Anda menjual rumah. Jika tidak ada foto, seperti 'pasti ada yang salah dengan properti ini.'”

Tidak ada gambar yang buruk, tetapi selfie dan foto liburan juga lebih baik diserahkan ke media sosial yang lebih banyak. Taruhan terbaik Anda adalah memilih gambar di mana Anda tersenyum dan setidaknya terlihat agak profesional.

5 rahasia perusahaan

Anda ingin menunjukkan bahwa Anda menghasilkan jutaan dolar pendapatan untuk perusahaan Anda tahun lalu. Tetapi perusahaan Anda mungkin tidak ingin nomor itu mengambang di web. Jauhkan nomor tertentu dari situs publik—simpan untuk resume Anda atau wawancara langsung.

6 Pencapaian yang tidak menyenangkan

Ini adalah argumen kualitas-over-kuantitas. Anda mungkin benar-benar bangga dengan penghargaan yang Anda menangkan di sekolah menengah, tetapi kecuali itu masih relatif baru atau Anda memiliki alasan khusus untuk memamerkannya, sebaiknya singkirkan prestasi yang sudah usang.

Seperti halnya pengalaman profesional yang tidak relevan dengan karir Anda saat ini, pencapaian yang tidak menunjukkan kualifikasi yang sesuai untuk pekerjaan Anda di masa depan akan terlihat seperti pengisi daripada menyoroti betapa hebatnya Anda.

7 kata yang sering digunakan

Kreatif. Efektif. Pemecah masalah. Menguap. Beberapa kata digunakan begitu banyak sehingga tampaknya tidak berarti sama sekali.

Pilih kata-kata Anda dengan bijak. Kata-kata lain sering muncul tetapi akan memberi Anda dorongan: pemimpin, strategis, solusi, dan inovatif adalah keunggulan LinkedIn, menurut studi bahasa Grammarly di LinkedIn. Ritter berkata:

“Istilah semacam ini membantu perekrut dengan mudah mencari dan menemukan kandidat yang memenuhi syarat di LinkedIn. Memiliki bahasa bisnis yang umum di profil Anda adalah penting, tetapi Anda harus siap untuk membicarakan keahlian Anda dengan istilah-istilah tersebut. ”

8 gaya buruk

Ya, ada gaya untuk LinkedIn. Ini melibatkan konsistensi, keringkasan, dan mengetahui kata-kata yang tepat untuk digunakan. Dapatkan beberapa tips tambahan untuk memperbarui profil LinkedIn Anda seperti seorang profesional.

Menjadi cerdas tentang apa yang Anda hapus dan apa yang Anda sertakan dapat membantu Anda membuat kesan, membuat diri Anda terlihat baik, dan menjadikan LinkedIn sekutu Anda.

Lihat studi data LinkedIn Grammarly untuk tips pro lainnya.