Menyusun Daftar Referensi Resume yang Sempurna: Tip dan Trik

Referensi resume adalah orang-orang yang dapat menjamin Anda sebagai karyawan atau kolega. Baik Anda lulusan baru atau profesional berpengalaman, mengetahui cara memilih dan menyajikan referensi yang tepat dapat memengaruhi peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan. Dalam panduan ini, kami akan menunjukkan kepada Anda siapa yang harus disertakan sebagai referensi, cara memformat lembar referensi resume Anda, dan cara mencantumkan referensi di resume.

Apa itu referensi resume?

Referensi resume adalah orang yang dapat memberikan informasi tentang karakter, etos kerja, keterampilan, dan kualifikasi Anda untuk mendukung lamaran kerja Anda. Calon pemberi kerja menghubungi referensi untuk mengumpulkan wawasan tentang kemampuan dan kesesuaian Anda untuk peran tertentu. Referensi untuk resume biasanya disajikan dalam lembar referensi, yang mencakup tiga hingga lima referensi dan informasi kontak mereka. Referensi ini biasanya tidak diperlukan untuk menulis surat referensi; mereka hanya menegaskan keahlian Anda melalui telepon.

Kapan Anda perlu memberikan referensi?

Biasanya, Anda diminta memberikan referensi menjelang akhir proses lamaran kerja, setelah Anda berhasil menyelesaikan penyaringan awal dan wawancara. Pengusaha mungkin meminta referensi ketika mereka serius mempertimbangkan Anda sebagai kandidat dan ingin mengumpulkan informasi tambahan untuk membantu membuat keputusan akhir perekrutan.

Siapa yang harus Anda daftarkan sebagai referensi?

Merupakan praktik yang baik untuk menyiapkan daftar referensi saat Anda melamar pekerjaan. Berapa banyak referensi yang harus disertakan dalam lamaran Anda? Tiga sampai lima biasanya sudah cukup. Berikut ini adalah contoh kontak yang mungkin bisa menjadi referensi yang baik:

• Mantan atau saat ini* manajer atau penyelia
• Mantan kolega atau rekan kerja
• Mantan bawahan langsung
• Mantan klien atau pelanggan

Jika ini adalah lamaran pekerjaan pertama Anda, contoh berikut mungkin lebih cocok untuk Anda:

• Profesor atau penasihat akademis
• Mentor atau kontak profesional
• Pengawas magang

*Gunakan penilaian terbaik Anda saat mendekati manajer saat ini; jika menurut Anda mereka tidak akan mendukung lamaran Anda untuk posisi lain, carilah orang lain untuk menjadi referensi.

Catatan, jika ada yang enggan menjadi referensi, ucapkan terima kasih dan tanyakan pada orang lain. Orang tersebut mungkin merasa tidak nyaman memberi Anda referensi atau mungkin merasa mereka tidak cukup mengenal Anda untuk membuktikan keahlian Anda.

Siapa yang harus Anda hindari sebagai referensi?

Jangan mendekati orang yang tidak memiliki hubungan kerja positif dengan Anda untuk mendapatkan referensi—hal ini akan menempatkan mereka pada posisi yang canggung dan dapat menghasilkan referensi yang tidak menonjolkan kualitas terbaik Anda. Hindari bertanya kepada orang yang Anda kenal melalui pekerjaan Anda tetapi tidak bekerja dengan Anda secara langsung; mereka tidak memiliki cukup informasi tentang Anda sebagai rekan kerja untuk dijadikan referensi yang kuat. Terakhir, hindari teman pribadi atau anggota keluarga. Mereka mungkin dapat mengungkapkan karakter Anda, namun mereka tidak memiliki wawasan apa pun tentang siapa Anda sebagai karyawan, rekan kerja, atau manajer. Orang-orang berikut tidak akan membuat referensi yang kuat:

• Rekan kerja atau manajer yang memiliki hubungan sulit dengan Anda
• Rekan kerja yang tidak bekerja dengan Anda
• Anggota keluarga
• Teman-teman

Informasi apa yang harus disertakan pada lembar referensi?

Lembar referensi resume Anda harus dimulai dengan header. Di header, sertakan nama lengkap, alamat email, dan nomor telepon Anda. Anda tidak perlu mencantumkan alamat Anda, namun jika Anda melamar pekerjaan tatap muka, sebaiknya sertakan lokasi tempat Anda berada.

Untuk setiap referensi, Anda harus mencantumkan informasi berikut:

• Nama
• Posisi saat ini
• Perusahaan
• Nomor telepon
• Alamat email
• Deskripsi referensi atau bagaimana mereka mengenal Anda

Contoh lembar referensi

Berikut ini contoh lembar referensi yang diformat dengan baik.

Amanda Appleby | 919-555-1234 | [email protected]

Referensi

__________________________________________________________________________

Steve Schmidt

Insinyur Produk Utama,Apple

530-555-1234 | [email protected]

Mantan Pengawas

Leigha Sabounjian

Insinyur Pengembangan Produk Senior,SunTech

919-555-8765 | [email protected]

Mentor

Matius Fleck

Insinyur Produk,Esri

508-555-1234 | [email protected]

Mantan Rekan

Lanjutkan FAQ referensi

Apa itu referensi resume?

Referensi resume adalah seseorang yang dapat Anda cantumkan di resume Anda yang dapat menjamin keterampilan dan kualitas Anda. Mereka dapat membantu perusahaan untuk lebih memahami siapa Anda dan mengapa Anda bisa menjadi karyawan yang hebat.

Kapan Anda perlu memberikan referensi?

Biasanya Anda memberikan referensi resume setelah Anda mengirimkan resume Anda, menyelesaikan wawancara, dan perusahaan tertarik untuk mempekerjakan Anda.

Siapa yang harus Anda daftarkan sebagai referensi Anda?

Referensi resume bisa berupa atasan Anda sebelumnya, profesor, rekan kerja, mentor, atau bahkan seseorang yang menjadi sukarelawan dengan Anda.

Informasi apa yang harus disertakan pada lembar referensi?

Lembar referensi harus memiliki header dengan nama dan informasi kontak Anda. Kemudian daftarkan tiga hingga lima referensi dan sertakan informasi berikut untuk masing-masing referensi:

• Nama
• Posisi saat ini
• Perusahaan
• Nomor telepon
• Alamat email
• Deskripsi referensi