学校における人種差別に関する記事: 5 つの例と 6 つの書き方のヒント

学校は、生徒に人種差別について教える上で重要な役割を果たします。 学校での人種差別に関する記事の例と、このトピックについて書くよう促す記事をご覧ください。

人種差別や差別に立ち向かうことは、学習に役立つ安全で快適な環境をすべての人に提供するために不可欠です。 しかし、学校がこの問題に対処したとしても、多くの人がまだ苦しんでいます。 人種差別は、生徒に身体的な傷、感情的なストレス、不安、精神的健康の低下を引き起こし、成績の低下、授業の失敗、中退をもたらします。 学校での人種差別に関する記事を書いて、この重要な問題に注意を向けてください。

学校における人種差別に関する記事の例

1. リサ・ワンシュナイダーによる公衆衛生学校での人種差別との戦い

「有色人種の人々は、学界で人種的なマイクロアグレッション、周縁化、さらにはヘイトクライムを経験しています。 公衆衛生の学校は依然として白人の中流階級が支配的であり、階層と特権のシステムを強化し、変化に抵抗すると見なしています。」

この記事では、Wandschneider は公衆衛生学校における人種差別について説明し、Esther Choo の人種差別と闘うための手順を紹介します。 彼女は、これらの措置を講じる前に、学校とスタッフが自分自身を調べ、人種差別を助長する方法を調べることが重要であると示唆しています. 彼女は、人種差別から保護されている学校はないことを認識することが、反人種差別行動を実施する上で不可欠であると説明しています.

Wandschneider は、内部構造を扱う基本的な手順に焦点を当てています。 これには、学校の特権を利用し、反人種差別プログラムを厳格に実施する学校が含まれます。 学校は、差別的で人種差別的な行為を行った人物を直ちに報告し、処罰しなければなりません。

2. カナダの学生の半数以上が、学校で人種いじめを受けている、とエリザベス マクシェフリーの調査結果

「より多様な人口を持つ学校の生徒は、カナダの人種差別についてより多く学んだと報告しましたが、生徒が同様の背景を持つ学校よりも人種に基づく虐待を目撃したと報告しました.」

この記事では、カナダの学校における人種差別に関する 2 つの重要な質問に回答することを目的とした最新の調査について報告します。 第一に、人種差別的な行動を自分自身で経験した生徒よりも多くの生徒が目撃しています。 次に、この調査では、学生の 21% がカナダでの人種差別の出来事や政策についてほとんどまたはまったく学んでいないことが示されています。

McSheffrey は、目に見えるマイノリティの子供たちが人種的いじめを経験する可能性が最も高いと述べています。 結果は疑問と懸念を引き起こしますが、研究者は人種差別についての教育が効果的であると信じているため、励みになると述べています.

3. 黒人の生徒は学校での人種差別事件からトラウマを経験している、と専門家は語る Isoke Samuel と James Wellemeyer

「多くの学校が変更を誓う声明を発表しましたが、一部の学校では被害が発生しました。」

上記の記事には、人種差別に関する黒人学生の経験と、学校に溶け込もうとした結果が含まれています。 また、人種差別事件を知った後に機関が講じた措置も含まれています。 ペアインタビューの結果によると、ほとんどの黒人生徒は繰り返しNワードと呼ばれたり、侮辱されたり、学校の先生に助けを求めることができなかったりした.

これらの活動のために、これらの学生は無気力で部外者だと感じ、自分自身を愛することをやめ、当局への信頼と信頼を失い、他人の注意を引くことを避けます. しかし、学校は変化し、教師の訓練を増やし、人種差別を真剣に受け止め、それに応じて対応すると主張し、約束しています。 明るい面としては、卒業後、生徒たちは新しいコミュニティで自由と幸せを見つけたので、癒すことができました.

4. 人種差別: ケイト・モーガンによる問題の無視または否定で告発された学校

「…事件は、身体的暴力から名前の呼び出し、教師からの微妙な偏見にまで及びました。」

モーガンは、ウェールズの学校における人種差別のさまざまな事件について報告しています。 それは、アル公爵が盲目的な人種差別を経験し、ベイリーが母親の人種的および身体的虐待のために指を失い、スダルサンがマイクロアグレッションと微妙な差別に直面し、さらに20の新しい事件に直面することから始まります. それは、反人種差別の国と教育システムを作るという政府のコミットメントにもかかわらずです.

専門家はモーガンに、人種差別主義者が責任を問われるようにするために教師と指導者が協力しなければならないと語った。 現在法学部の学生であるスダルサンは、マイクロアグレッションと体系的な人種差別は深刻な問題と見なされなければならないと説明しています。 最後に、政府は人種差別のすべての事件を調査し、適切な措置を講じ、学生向けの新しい必須の反人種差別カリキュラムを作成することを約束します。

5. Q&A: Dominique Russellによる学校における人種差別と人種差別

「人種差別は植民地化以来、オーストラリアの基本的な部分であり、歴史的および現代的な人種差別は、子供や若者を含むアボリジニおよびトレス海峡諸島の人々に影響を与え続けています。」

この記事では、ラッセルは、ナオミ プリースト教授の主要な調査結果と、オーストラリアにおける人種差別と人種差別の蔓延に対する影響について書いています。 全部で 5 つの質問があります。プリーストの研究の重要性、人種差別の種類、特に教育者向けの有望な反人種差別戦略です。 これらの手順には、すべての反人種差別プログラムが「害を及ぼさない」原則に準拠していることを確認し、確認することが含まれます。

ラッセルはまた、小学校向けのマルチレベルでマルチ戦略の反人種差別プログラムである SOAR または Speak out against Racism の有効性と成功についても説明しています。 最後の質問は、人種差別に対処するための適切かつ効果的な方法についてです。 プリースト教授は、人種差別を緊急の問題として認め、反省し、研究し、次のステップを計画することを提案しています。 記事を編集するには、最適な文法チェッカーを使用することをお勧めします。 私たちのまとめでは、これらのツールを紹介し、割引を提供します.

学校での人種差別に関する記事のプロンプトを作成する

1. 学校での人種差別に関する最新ニュースは?

人種差別はどこにでもあり、私たちはそれについてよく耳にします。 このプロンプトを使用して、学校での人種差別の現在の出来事について話し合い、その原因について書き、それが学校と生徒にどのように影響するかを書きます。 他の記事にインタビューしたり、引用したりして、さらに情報を追加し、問題についてのあなたの見解を書くことができます。 考えられる原因と再発を防ぐための解決策など、最新のインシデントについての考えを必ず含めてください。

2. 学校での人種差別に関する誤解を正す

教師は学校での人種差別を終わらせるのに役立つはずですが、残念なことに、彼らは一般的に訓練を受けておらず、人種差別の有害な神話のいくつかを信じていることさえあります. この記事では、人種と教育に関するよくある誤解を探し、それぞれの背後にある真実を説明します。 次に、教師が人種差別に対応し、生徒の安全を確保するために使用できる貴重なテクニックを紹介します。

たとえば、子供たちは人種を見ていないという信念があります。 しかし、研究によると、子供たちは幼い頃から人種的偏見を抱く可能性があることが示されているため、教師が教室内で人種の違いを無視しないことが重要です. 彼らは人種問題に取り組み、生徒たちにオープンであるべきです。

3. 学校での人種差別は世界的な問題ですか?

生徒に対する暴力とメンタルヘルスへの影響が多数あるため、人種差別は深刻な学校問題と見なされています。 学校での人種差別とその一般的な原因を説明する記事を書き、世界中の学校での人種差別の事例数に関する最新のデータを含めます。 質問プロンプトに答えて、人種差別に対処する際に学校が直面する課題や、問題に対抗するために講じる措置を提供します。

4. 学校における人種差別が生徒に与える影響

ユニセフは、人種差別と差別が子供の健康、登録された出生制度へのアクセス、公正な正義、および教育に大きな影響を与えると報告しています。 あなたの記事では、学校で人種差別を経験した生徒に通常何が起こり、それが彼らの幸福にどのように影響するかを説明することに焦点を当ててください.

たとえば、人種差別を経験した学生は、物理的にいじめられる可能性があります。 そのため、これらの生徒は、人種差別的な生徒による言葉や身体的な攻撃を避けるために、学校に行くことを常に恐れています.

5. 学校で人種差別を止める方法

1 人では人種差別をなくすことはできませんが、全員が協力すれば、成功の可能性が高まります。 このプロンプトを使用して、人種差別と戦っている国を選択し、学校での人種差別を終わらせるために政府が約束したプログラムと法律を特定し、読者と話し合ってください。 次に、学校と生徒が学校の人種差別を緩和するためにできる解決策を挙げてください。

6. 学校での人種差別のない未来

学生とコミュニティの学問的未来にとって何を意味するかを提供することにより、反人種差別の取り組みを支援するよう読者に勧めてください。 専門家にインタビューし、人種差別を終わらせることが平和な社会にどのようにつながるかなどについて意見を聞くことができます。

記事を裏付ける信頼できるデータを追加し、学校で人種差別を終わらせることの重要性を示すことを忘れないでください。 たとえば、人種差別が原因で、多くの人が学校を中退します。 それがなければ、より多くの学生が学習を完了し、生産的なコミュニティ メンバーになることができます。 さらに詳しく知りたい場合は、このガイドでライターが議論的なエッセイの書き方を説明しています。