경력 목표에 대한 에세이: 상위 5가지 예 및 3가지 프롬프트
게시 됨: 2022-12-03경력 목표는 귀하의 발전을 보여주는 이정표입니다. 경력 목표에 대한 생각을 자극하는 에세이를 작성하기 위해 영감을 얻기 위해 몇 가지 예를 읽으십시오.
경력 목표에 대한 에세이를 작성해야 하는 이유는 무엇입니까? 대학, 인턴십, 정규직에 지원할 때 미래 계획에 대해 질문을 받을 수 있습니다. 이는 회사 또는 개인이 귀하가 해당 직책에 적합한지 여부를 결정하는 데 도움이 됩니다.
경력 목표 설정은 비전 보드를 만들고, 포부를 적고, 사랑하는 사람에게 이야기하는 것으로 시작할 수 있습니다. 크게 시작할 필요가 없습니다. 새로운 언어나 기술을 배우는 것처럼 간단할 수 있습니다. 중요한 것은 프로세스이며 프로세스는 계속 진행될 수 있으며 추가 목표를 식별하도록 유도할 것입니다.
경력 목표에 대한 에세이를 작성하고 싶거나 작성해야 하는 경우 영감을 주는 몇 가지 예와 에세이에 대한 자신의 접근 방식을 선택하는 데 도움이 되는 몇 가지 프롬프트가 있습니다.
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내용물
- 1. 대학 졸업 후 내 경력 목표가 바뀌었고 괜찮습니다 - Hazel M.
- 2. 오드리 곤잘레스의 30대가 된 지금 나의 커리어 목표와 자아 인식은 어떻게 달라졌나
- 3. Clare Whitmell의 경력 목표를 추적하는 방법
- 4. 아버지는 내 경력 목표를 경멸하신다. 어떻게 하면 우리가 떨어지지 않게 할 수 있습니까? 애날리사 바르비에리
- 5. 경력 계획이 항상 정답은 아닌 이유 - Melody Wilding
- 경력 목표에 대한 에세이에 대한 상위 5개의 작문 프롬프트
- 1. 확고한 경력 목표가 있으면 어떤 이점이 있습니까?
- 2. 경력 목표를 설정할 때 다른 사람의 의견을 무시해야 합니까?
- 3. 경력 목표와 관련하여 성공을 위한 청사진이 있습니까?
- 4. 교육 분야 경력 목표 설정 지침
- 5. 지역의 사회경제적 지위가 인구의 직업 목표에 영향을 미칩니까?
- 작가
1. 대학 졸업 후 진로 목표가 바뀌었고 괜찮습니다. 헤이즐 M.
“인생에서 배운 것이 있다면, 너무 미리 계획하는 것은 가치 있는 것보다 더 골칫거리가 될 수 있다는 것입니다. 은퇴하려면 아직 30년이 남았고 무엇이든 할 수 있습니다. 누가 압니까? 아마도 그 편집자 작업은 결국 일어날 것입니다. 그러나 가장 중요한 것은 그렇지 않더라도 실망하지 않는 것입니다. 지금 여기를 감사하고 이미 얼마나 멀리 왔는지 볼 수 있을 만큼 충분히 오래 멈춥니다. 따라서 귀하의 계획이 진행되지 않거나 몇 년 후에 귀하에게 적합하지 않을 수 있음을 깨닫는 경우에도 괜찮습니다. 당신은 누군가를 실패시키거나 실망시키지 않았습니다. 당신은 단지 다른 길을 택했을 뿐입니다. 아마도 당신은 당신이 있어야 할 곳에 정확히 있을 것입니다.”
여기에서 저자는 자신의 삶이 젊은 시절에 구상했던 것과 비교하여 얼마나 다른지 설명합니다. 경력 목표를 설정할 때 그녀는 전국 신문의 편집자로 일할 계획이었습니다. 그러나 그녀는 자신의 삶이 걸어온 길에 만족하지 않습니다.
Hazel M.은 처음에 런던으로 이주하여 목표를 추구했지만 곧 그녀가 독립적으로 관리할 수 있는 다른 위치와 작업 라인을 선호한다는 것을 깨달았습니다. 미래에 대한 목표를 설정하는 것은 항상 합리적이지만 현재 경로가 작동하지 않는다고 생각되면 다른 경로를 선택하는 것을 두려워하지 마십시오. 저자는 목표 선택이 유동적이고 지속적인 과정임을 보여줍니다.
2. 30대가 된 지금 나의 진로 목표와 자기 인식은 어떻게 달라졌나 오드리 곤잘레스
“지난 10년을 돌이켜보면 내 경력에 대한 태도와 나 자신에 대한 인식이 얼마나 많이 변했는지 인식하는 것이 조금 이상합니다. 돈을 벌 수 있는 직업이 무엇이든 순조롭게 진행하다가 적극적으로 시장성 있는 기술을 넓히기 시작했고, 내 성인기를 끊임없이 추측하던 것에서 성인이 되어서 모른다고 말할 정도로 어른이 되었지만 곧 그렇게 될 것 입니다.”
이전 에세이와 유사하게 Gonzalez는 자신의 삶이 원래 계획에서 어떻게 벗어났는지 자세히 설명합니다. 그녀는 자신이 재정적 안정을 유지하기 위해 일을 하고 있을 뿐이며 자신의 경력 목표가 생각만큼 잘 계획되지 않았다는 것을 깨닫습니다. 그녀는 또한 자신을 단순한 학생이나 인턴이 아닌 성인으로 보기 시작했습니다.
마지막으로 Gonzalez는 보다 능동적인 접근 방식을 취하고 기존 기술을 강화하고 새로운 기술을 학습함으로써 더 광범위하고 보람 있는 기회에 접근할 수 있다는 것을 깨달았습니다. Gonzalez의 에세이는 경력 목표가 돈에 관한 것만이 아니라는 것을 완벽하게 보여줍니다.
3. 경력 목표를 제대로 유지하는 방법 클레어 휘트멜
“지속적인 노력과 과정을 유지하려는 의지는 모든 종류의 변화를 달성하기 위한 기본입니다. 그러나 좌절과 장애물을 경험할 때 동기를 유지하기 위한 전략도 필요합니다. 이것들로부터 배우고 그것들이 당신의 자신감을 깎아내리도록 내버려두기보다는 효과가 없는 것을 변화시키는 박차로 사용하십시오.”
Whitmell은 주어진 기간 내에 대상이 지정되고 측정 가능하고 현실적이며 달성 가능한 경력 목표를 공식화하는 방법에 대한 팁을 독자에게 제공합니다. 그녀가 제공하는 중요한 조언은 긍정적인 사고 방식을 갖고 자신에 대해 자신감을 갖는 것입니다.
결단력 있고, 자신감 있고, 낙관적이 되면 경력의 어느 시점에서든 직면할 수 있는 모든 좌절에서 회복하는 데 도움이 될 것입니다. 그리고 우리 모두는 좌절을 경험합니다. 그러나 이를 성장의 기회이자 학습 곡선의 일부로 보아야 합니다.
4. 아버지는 내 경력 목표를 경멸하신다. 어떻게 하면 우리가 떨어지지 않게 할 수 있습니까? 애날리사 바르비에리
“당신의 아버지는 당신이 원하는 방식으로 당신을 결코 이해하지 못할 수도 있지만, 그로 인해 관계가 깨져서는 안 됩니다. 그는 당신의 선택을 존중해야 합니다. 왜냐하면 그것은 그의 선택이 아니라 당신의 삶의 구성 요소가 될 것이기 때문입니다. 당신은 자신의 두려움과 희망을 가진 그와 완전히 다른 사람입니다. 이것들은 논의할 가치가 있다.”
Barbieri는 이 기사에서 자신의 경력 목표에 대해 아버지와 의견이 맞지 않는 독자에게 응답합니다. 저자는 독자가 아버지와 대화할 적절한 시간을 찾고 독자의 진로 목표에 대한 공통점을 찾을 것을 권장합니다. 이러한 목표는 그녀의 열정을 반영하며, 그녀의 아버지가 이에 동의하지 않더라도 최소한 존중해야 합니다.
5. 진로 계획이 항상 정답은 아닌 이유 멜로디 와일딩
“5개년 계획이라는 아이디어는 확실성을 약속하기 때문에 매우 인기가 있습니다. 성공으로 향하는 선형 경로를 따르면 행복이 따라올 것입니다.
그러나 미래를 예측하는 것은 지는 싸움이다. 당신에게 제시될 기회는 고사하고 지금부터 몇 년 후에 당신의 우선 순위가 무엇인지 아는 것은 불가능합니다.”
그녀의 기사에서 Wilding은 엄격한 경력 목표가 항상 유익한 것은 아니라고 썼습니다. 그녀는 이러한 목표를 달성하는 데 어떻게 집착하고 "고착"시킬 수 있는지에 대해 설명합니다. 그녀는 또한 열정을 추구하고, 개선을 위해 실패를 활용하고, 너무 먼 미래를 내다보지 않는 등 경력을 계획하는 방법에 대한 통찰력을 제공합니다.
경력 목표에 대한 에세이에 대한 상위 5개의 작문 프롬프트
1. 확고한 경력 목표가 있으면 어떤 이점이 있습니까?
경력 목표를 갖는 것은 미래를 준비하는 데 도움이 될 수 있습니다. 그러나 그것이 무슨 소용이 있습니까? 진로 목표 설정의 이점에 대해 토론하십시오. 너무 일찍 고정된 계획을 세우는 것의 단점과 이를 점진적으로 재검토하는 것의 중요성을 포함하십시오. 당신의 꿈과 열망은 당신이 인생을 살아가면서 변할 것이며 당신의 목표는 이를 수용해야 한다는 것을 기억하십시오.
2. 경력 목표를 설정할 때 다른 사람의 의견을 무시해야 합니까?
우리는 "원하는 것"에 기반한 경력 목표에 대해 들었습니다. 그러나 여전히 바비에리의 에세이에서 나타나는 딜레마처럼 부모님과 같은 다른 사람들의 의견을 들어야 할까요? 아니면 직감을 따라야 할까요? 우리와 가장 가까운 사람들은 우리를 잘 알고 있으며 때로는 우리 자신보다 더 잘 알고 있습니다. 충고를 받아들일 때와 본능을 따를 때를 어떻게 선택합니까? 십대 및 학교 졸업자에게 제공되는 진로 상담 서비스를 포함할 수 있습니다. 이 조언은 때때로 익숙하지 않은 조언자가 사람의 스냅샷을 기반으로 합니다. 이 조언이 유효한가요?
3. 경력 목표와 관련하여 성공을 위한 청사진이 있습니까?
경력 목표를 개발하는 과정을 살펴보십시오. 잘 알려진 기업가의 예를 살펴보고 목표를 개발하고 달성하기 위해 취한 단계를 비교하십시오. 그들의 방법 사이에 유사점이 있습니까? 누군가가 성공의 청사진을 가지고 자신의 진로에 적용하는 것이 가능합니까?
4. 교육 분야 경력 목표 설정 지침
학생들이 귀하의 국가 또는 주 내에서 직업 목표를 개발하는 데 도움이 되는 현재 시스템을 분석하고 다른 국가와 비교하십시오. 가장 효과적인 전략을 살펴보고 통계 데이터로 백업하십시오. 우리는 젊은이들에게 미래를 계획하도록 어떻게 가르치고 있으며 개선의 여지가 있습니까? 비교를 위해 경력 지원에 대한 개인적인 경험을 포함할 수 있습니다.
5. 지역의 사회경제적 지위가 인구의 직업 목표에 영향을 미칩니까?
지역, 지역 또는 국가를 선택하고 사회 경제적 상태를 평가하십시오. 그런 다음 이것이 인구, 특히 교육을 떠나는 사람들의 열망에 어떤 영향을 미칠 수 있는지 토론하십시오. 광업 또는 제조업과 같은 산업이 지배하는 인구를 고려할 수 있습니다. 환경의 특성이 잠재력을 방해합니까, 아니면 다른 직업 옵션을 얻기 위한 결정을 촉발합니까? 발견한 몇 가지 예를 포함합니다.
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