Grammarly의 서클: 포용적인 문화를 조성하는 방법
게시 됨: 2023-05-22모든 점이 중심으로부터 동일한 간격으로 있는 도형은 하나뿐입니다. 원은 특별하며, 인류가 원을 화합과 온전함의 상징으로 채택한 것은 놀라운 일이 아닙니다. Grammarly에서 Circles는 직장 커뮤니티와 포용성을 촉진하는 데 전념하는 직원 리소스 그룹(ERG)입니다. 우리 서클에는 Women at Grammarly, Pride, Parents, Black Ink, Mi Gente Latina, Jewish 및 Asian Pacific Islander가 포함됩니다. 이 프로그램은 사람들이 Grammarly에 온전히 참여할 수 있는 환경을 조성하기 위해 우리가 노력하는 여러 방법 중 하나입니다.
서클은 어떻게 작동하나요?
Circles의 사명은 회사의 다양성을 축하하고 모든 정체성을 지닌 팀원들의 소속감을 조성하는 것입니다. Grammarly 팀 구성원은 역사적으로 광범위한 기술 산업에서 과소 대표되었던 많은 사람들을 포함하여 다양한 배경을 갖고 있기 때문에 Circles는 커뮤니티 구성원이 서로를 지원하고 경험을 공유할 수 있는 포럼을 제공합니다.
서클에서는 재미를 위한 커피 시음회, 금융 지식에 초점을 맞춘 워크숍, 지역 사회 문제에 대한 진지한 토론 등의 이벤트를 정기적으로 개최합니다. 종종 Circle 이벤트는 관심 있는 Grammarly의 모든 사람에게 공개되어 다른 팀 구성원이 커뮤니티에 더 깊이 참여하고 새로운 것을 배울 수 있는 방법으로 사용됩니다. 서클은 때때로 서클의 초점에 공감하는 사람들에게 안전한 커뮤니티 공간을 제공하는 이벤트를 조직합니다.
이 프로그램은 원격 우선 하이브리드 모델에서 중요한 역할을 합니다. 서클은 물리적 허브와 가상 공간 모두에서 참여 기회를 제공합니다. 우리는 Circles가 가치를 공유하는 커뮤니티 간의 귀중한 복도 대화 및 점심 시간 교환의 느낌을 재현함으로써 원격 우선 작업을 보완하는 연결감을 조성한다고 믿습니다.
서클은 직원 복지를 최우선으로 삼아 회사 문화를 풍요롭게 합니다. 이는 팀원들이 우리 조직을 더욱 강하게 만드는 다양한 관점을 공유할 수 있는 권한을 느낄 수 있는 직장으로 해석됩니다. 그리고 우리가 팀을 계속 성장시키면서 Circles는 Grammarly의 신규 채용을 위한 중요한 접점입니다.
Grammarly 팀의 관점에서 본 서클
Grammarly에는 회사의 북미 및 유럽 지점에 걸쳐 다양한 서클이 있습니다. 다음은 여러 서클의 리더들이 자신의 경험에 대해 말한 내용입니다.
“AAPI 커뮤니티와 그 동맹국을 위해 열린 토론에 참여하면서 제가 무시당했다고 느꼈던 세상에서 인정받는다는 느낌을 받을 수 있었습니다. 결과적으로 이러한 토론은 나와 다른 사람들이 변화를 만들 수 있는 힘을 실어주는 진정한 대화와 우정으로 이어졌습니다. 또한 일하는 부모로서 질문을 하고 동료애를 느낄 수 있는 좋은 장소가 되어준 Parents Circle에도 깊은 감사를 드립니다. 또한 내 아이의 삶에 전적으로 참여하기 위해 노력하고 있습니다.” |
“지난 봄, 본격적인 전쟁이 시작된 고향에서 멀리 떨어져 있어 특히나 외로움과 외로움을 많이 느꼈던 때가 있었습니다. 내가 편안하게 느끼는 사람들과 비공식적으로 서클 모임을 갖는 것은 그들이 지지적이고 개방적인 마음을 갖고 있다는 것을 알기 때문에 내 기분을 북돋우는 데 큰 도움이 되었습니다. 우리는 술을 마시고 간식을 먹으며 우리가 나누고 싶은 이야기를 나누었습니다. 저는 이 기회에 매우 감사하며 우리 서클이 이를 필요로 하는 모든 사람에게 계속해서 편안한 장소가 되기를 바랍니다.” |
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성장하는 서클
Grammarly에서 다양성, 형평성, 포용성을 촉진하기 위한 우리의 노력은 결코 끝나지 않았으며 Circles에 지속적으로 투자하고 있습니다. Grammarly는 서클 간 교차성을 강조하는 협력 이벤트를 지원하기 위해 프로그램 전체 예산 외에 각 서클에 전용 자금을 제공합니다.
우리는 동맹국을 포함하여 Grammarly의 모든 사람이 회사에 합류하자마자 Circles에 가입하도록 권장합니다. 또한 가입하기에 너무 늦은 때는 없습니다. 팀원들은 내부 위키와 정기 타운홀 미팅을 통해 프로그램에 지속적으로 액세스할 수 있습니다. 서클은 자원봉사자들의 노력으로 운영되며 이는 간과되지 않습니다. 프로그램에 대한 기여는 연간 성과 평가에서 고려됩니다.
우리는 또한 새로운 서클을 지원합니다. 모든 팀원은 서클을 시작하고 새로운 커뮤니티를 구축할 수 있습니다. 실제로 채용을 통해 더욱 다양한 조직을 지속적으로 구축함에 따라 새로운 서클이 등장하여 우리 문화에 큰 영향을 미칠 것으로 기대합니다. 당신은 Grammarly의 다음 서클의 일원이라고 생각하시나요? 자세한 내용은 채용 중인 직무를 확인하세요.