Jak napisać list z uznaniem: przydatne wskazówki i przykłady

Opublikowany: 2018-03-01

W trakcie naszego życia otrzymujemy mnóstwo pomocy od innych i nigdy nie jest złym pomysłem powiedzieć „Hej, dzięki za pomoc!” Napisanie listu z podziękowaniami do kogoś, kto podał ci pomoc, zwiększa prawdopodobieństwo, że ci, którzy ci pomogli, zrobią to ponownie, gdy będziesz ich potrzebować.

Po co pisać list z podziękowaniami?

Wdzięczni ludzie są zwykle szczęśliwsi. Istnieją nawet badania, które tak mówią. Gdy wyrażamy naszą wdzięczność, otrzymujemy psychologiczny impuls.

Bycie docenianym ma znaczenie również dla ludzi, których znamy. Kiedy robimy nawyk zauważania rzeczy, które inni robią dobrze lub sposobów, w jakie nam pomagają, dajemy im impuls, który zachęca ich do robienia wszystkiego, co w ich mocy.

Poczucie autentycznego doceniania podnosi ludzi na duchu. Na najbardziej podstawowym poziomie sprawia, że ​​czujemy się bezpiecznie, co daje nam swobodę w wykonywaniu naszej najlepszej pracy. To także dodaje energii. Kiedy nasza wartość wydaje się być zagrożona, jak to często bywa, to zmartwienie staje się zaabsorbowane, co wysysa i odwraca naszą energię od tworzenia wartości.

—Tony Schwartz, „Dlaczego uznanie jest tak ważne”

Wyrażanie wdzięczności kolegom i przyjaciołom daje im do zrozumienia, że ​​ich wysiłki nie pozostały niezauważone. Jest to również gest, który ludzie prawdopodobnie zapamiętają i który sprawi, że wywrą na nich pozytywne wrażenie.

Napisz najlepiej, gdziekolwiek piszesz.
Grammarly może pomóc.
Wypróbuj gramatykę

Jak napisać list z podziękowaniami?

Twój list z podziękowaniami nie musi być długi ani wylewny. Zachowaj prostotę i szczerość. Oto, co uwzględnić.

Powitanie

W większości przypadków wystarczy „Cześć [Imię]”. W bardziej formalnej korespondencji, na przykład gdy piszesz do swojego szefa, kierownika ds. rekrutacji lub profesora, „Drogi [Imię]” jest lepszym wyborem. W bardzo formalnej korespondencji używaj słowa „Szanowna Pani/Pan. [Nazwisko]”, zamiast tego.

POWIĄZANE: Jak rozpocząć e-mail

Twój list z podziękowaniami nie musi być długi ani wylewny. Zachowaj prostotę i szczerość.

Ciało

Nazwij rzecz, w której pomógł ci odbiorca. Chociaż można od czasu do czasu wyrazić ogólną wdzięczność („Dziękuję, że zawsze chętnie udzielę pomocy, gdy cię potrzebuję”), odniesienie do konkretnego wydarzenia jest bardziej skuteczne („Dziękujemy za poświęcenie dodatkowego czasu, aby nasza prezentacja była sukces.")

Podaj kilka konkretnych szczegółów. Możesz dołączyć rzeczy, które zrobiła dana osoba, które były szczególnie przydatne, lub podać przykład tego, w jaki sposób dana osoba wyszła ponad i poza. Szczegóły pokazują osobę, z którą korespondujesz, że zwracałeś uwagę na jej wysiłki.

Zamknięcie

Zakończ list linią zamykającą i podpisem. „Dzięki jeszcze raz” to zawsze dobry wybór. Oto więcej porad, jak zakończyć wiadomość e-mail, jeśli chcesz zamknąć inną wiadomość.

Oto wskazówka: e-mail to dobry sposób na wysłanie listu z podziękowaniami, zwłaszcza jeśli chcesz, aby szybko do kogoś dotarł. Ale w niektórych przypadkach o wysoką stawkę, na przykład po rozmowie o pracę w oficjalnym otoczeniu biznesowym, takim jak kancelaria prawna, odręczny list może być drogą do zrobienia. Rozważ sytuację i dokonaj odpowiedniego wyboru.

Przykładowe listy z podziękowaniami

Oto kilka przykładów listów z podziękowaniami za różne scenariusze. Wykorzystaj je jako inspirację, ale upewnij się, że Twój własny list jest spersonalizowany i płynący z głębi serca. Korespondencja w puszkach nie sprawdzi się, gdy starasz się o szczerą wdzięczność.

Przykładowy list z podziękowaniami za dobrą pracę

Cześć Mark,

Dziękujemy za eskortowanie naszych zaproszonych prelegentów podczas warsztatów w zeszłym tygodniu. Zrobiłeś wszystko, aby wszyscy czuli się komfortowo, co pozwoliło mi skupić się na konfiguracji sprzętu AV i przeprowadzaniu prób dźwięku.

Zauważyłem, że nie tylko dostarczasz ludziom materiały do ​​prezentacji, ale także przynosisz wodę i kawę. Jeśli ktoś czegoś potrzebował, byłeś tam, aby mu to zapewnić. Wszyscy nasi mówcy wspominali, jak bardzo byłeś pomocny. Twoja troskliwość i dbałość o szczegóły pomogły stworzyć trwałe relacje. Nie moglibyśmy tego zrobić bez Ciebie!

Dzięki jeszcze raz,

Jill

Przykładowy list z uznaniem do szefa (formalny)

Szanowna Pani Latham,

Chciałbym wyrazić moje najgłębsze uznanie za doskonały mentoring podczas mojego stażu w Latham & Sons. Nie tylko świętowałeś moje zwycięstwa, ale także zamieniłeś każdy błąd w okazję do nauki. Twoje wskazówki miały duży wpływ i wiem, że będą kształtować moje rozwijające się umiejętności i nawyki, gdy wejdę w moją karierę zawodową.

Najcieplejsze pozdrowienia,

Mitchel

Przykładowy list z uznaniem do pracownika

Cześć Imani,

Chcę Ci powiedzieć, jak bardzo doceniam Twoją pomoc w przygotowaniu naszego sklepu do dnia otwarcia. Ciężko pracowałeś i zawsze chciałeś wykorzystać dogrywkę, jeśli wymagała tego sytuacja. Jestem wdzięczny za dbałość o szczegóły — nasze wyświetlacze wyglądają niesamowicie dzięki Twoim umiejętnościom.

Jestem przekonany, że teraz, gdy otworzyliśmy nasze drzwi na świat, staniesz się wielkim atutem firmy i doskonałym źródłem informacji dla klientów. Tak trzymaj!

Dzięki jeszcze raz,

Daniel

Oto wskazówka: niezależnie od tego, czy jesteś szefem, czy pracownikiem, warto traktować listy z podziękowaniami jako dokumentację — odnotowujesz czyjeś wyniki (albo oni odnotowują twoje). Przechowuj listy z podziękowaniami w aktach osobowych jeśli jesteś pracodawcą, lub zachowaj je w swojej dokumentacji, jeśli jesteś pracownikiem. Nigdy nie wiadomo, kiedy się przydadzą.

Przykładowy list z uznaniem za wsparcie

Drogi Jordanie,

Dziękuję za wsparcie podczas mojego rodzinnego kryzysu. Jestem głęboko wdzięczny nie tylko za to, że pokryłeś moje obciążenie pracą podczas mojej nieobecności, ale także za to, że mnie zameldowałeś. Świadomość, że masz moje plecy, pozwoliła mi skupić się na potrzebach mojej rodziny, czego nigdy nie zapomnę. Doceniam wszystko, co zrobiłeś, bardziej niż kiedykolwiek będziesz wiedzieć.

Dzięki jeszcze raz,

Hailey