Como criar um formulário de emprego por e-mail em 5 etapas

Embora algumas empresas exijam que você se candidate a vagas por meio de um portal ou site de terceiros, muitas outras exigem que você envie sua inscrição por e-mail. Os pedidos de emprego por e-mail tornaram-se uma forma comum e conveniente para os candidatos a emprego se conectarem com potenciais empregadores.

As candidaturas de emprego por email oferecem uma forma direta e personalizada de mostrar as suas qualificações e expressar o seu interesse numa oportunidade de emprego. Mas o que exatamente é um formulário de emprego por e-mail e como você pode criar um que se destaque?

Neste guia, mostraremos como redigir uma candidatura de emprego profissional por e-mail, forneceremos exemplos de candidatura de emprego por e-mail e diremos o que incluir para ajudá-lo a navegar nesta etapa crucial em sua jornada de busca de emprego.

O que é um formulário de emprego por e-mail?

Uma candidatura de emprego por e-mail é um método de candidatura a um emprego em que você envia sua candidatura por e-mail. Em vez de enviar uma candidatura tradicional em papel ou enviar documentos através de uma aplicação web de terceiros, os candidatos a emprego podem enviar os seus materiais de candidatura, como um currículo e uma carta de apresentação, como anexos de e-mail ou no próprio corpo do e-mail.

Quais são as partes de um formulário de emprego por e-mail?

Um formulário de emprego por e-mail é um e-mail explicando que você está se candidatando a uma determinada posição e quais anexos seu e-mail inclui. Consiste em sua carta de apresentação, currículo e carta de referência.

Você pode incluir sua carta de apresentação no corpo do e-mail ou adicioná-la como anexo. Seu e-mail também deve incluir seu currículo e carta de referência como anexo. Você também precisará escrever uma linha de assunto, saudação e assinatura precisas e eficazes. Não se esqueça de mencionar seus anexos.

Seu formulário de emprego por e-mail deve incluir o seguinte.

• A função para a qual você está se candidatando
• Sua informação de contato
• Uma carta de apresentação
• Seu currículo como anexo em PDF
• Suas referências como anexo em PDF

Como criar um formulário de emprego por e-mail em 5 etapas

Não sabe como escrever seu formulário de emprego por e-mail? Não se preocupe, nós temos você. Aqui estão cinco etapas fáceis para escrever um formulário de emprego profissional por e-mail.

1 Envie seu e-mail para o gerente/recrutador de contratação

Para iniciar seu e-mail, envie-o para uma pessoa real, se possível. Pode ser o gerente de contratação ou recrutador. Se você não conseguir encontrar uma pessoa a quem abordar diretamente, você pode escrever “equipe de contratação”. Em seguida, inclua uma saudação, seu nome e suas informações de contato.

Depois de aprender o básico, informe-os para qual posição você está se candidatando. No corpo do e-mail, informe também quais anexos você incluiu. No mínimo, você deve anexar seu currículo. Você também pode anexar uma carta de apresentação e uma lista de referências.

2 Escreva uma carta de apresentação

Quer você inclua sua carta de apresentação no corpo do seu formulário de emprego por e-mail ou anexá-la, é essencial que você a adapte a essa empresa e cargo específicos. Você também pode optar por usar IA para ajudar a escrever sua carta de apresentação e economizar tempo.

Uma carta de apresentação deve incluir o seguinte.

• Cabeçalho: devidamente formatado com seus dados de contato e do empregador
• Saudação: e o nome do destinatário (se possível)
• Introdução: o emprego para o qual você está se candidatando e seu entusiasmo pela função
• Corpo: por que você é um forte candidato para o cargo, incluindo suas habilidades e qualificações relevantes e exemplos específicos de suas habilidades
• Encerramento: um resumo do seu interesse na função e na empresa, junto com um apelo à ação solicitando uma entrevista
• Assinatura: uma assinatura profissional

3 Crie ou atualize seu currículo

Um dos aspectos mais importantes de um formulário de emprego é o seu currículo. Deve estar atualizado e adaptado ao emprego para o qual você está se candidatando. Se você nunca escreveu um currículo, confira nosso guia completo para escrever seu primeiro currículo. Atualizar e posicionar seu currículo adequadamente também é crucial se você estiver mudando de carreira. Depois de atualizar e formatar seu currículo, você pode anexá-lo ao seu formulário de emprego por e-mail como um PDF.

Seu currículo deve incluir o seguinte.

• Cabeçalho: um cabeçalho formatado corretamente
• Resumo: um resumo adaptado à descrição do trabalho
• Experiência: sua experiência de trabalho mais significativa
• Habilidades: apenas as habilidades mais relevantes
• Palavras-chave: incorpore palavras-chave no currículo
• Palavras de ação: adicione palavras de ação de currículo a cada experiência

4 Quaisquer outros anexos solicitados

Antes de enviar seu e-mail, certifique-se de incluir todos os anexos solicitados na descrição da vaga. Você pode incluir uma lista de referências que possam falar sobre seus pontos fortes como gerente, colega de trabalho e funcionário. Alguns empregos podem exigir que você inclua amostras de seu trabalho ou portfólio. Outros podem solicitar prova de certificações ou licenças.

5 Envie um e-mail de acompanhamento

A menos que você tenha sido explicitamente informado para não entrar em contato, enviar um e-mail de acompanhamento é uma prática padrão. O tempo para enviar um e-mail de acompanhamento após o envio de uma candidatura de emprego pode variar dependendo de vários fatores, mas você deve esperar pelo menos uma semana.

Ao enviar um e-mail de acompanhamento, seja educado e profissional. Expresse seu interesse contínuo no cargo, reitere brevemente suas qualificações e pergunte sobre o status de sua inscrição.

Exemplo de solicitação de emprego por e-mail

Assunto: Candidatura ao cargo de gerente de café

Querido gerente de contratação,

Estou escrevendo para expressar meu forte interesse no cargo de Gerente de Café no Local Cafe, conforme anunciado online. Com minha vasta experiência em gestão de cafés, estou entusiasmado com a oportunidade de contribuir com minhas habilidades e liderança para o seu estabelecimento.

Em minha função anterior como gerente de café no Mozart's Cafe, supervisionei com sucesso as operações diárias, gerenciei uma equipe de funcionários dedicados e mantive consistentemente um alto nível de satisfação do cliente. Minhas responsabilidades incluíam:

• Desenvolver e implementar procedimentos operacionais eficientes para garantir o bom funcionamento diário do café
• Contratar, treinar e supervisionar funcionários do café, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo
• Gerenciar estoque, solicitar suprimentos e controlar custos para maximizar a lucratividade
• Criação e execução de estratégias de marketing para atrair e reter clientes
• Garantir o cumprimento dos regulamentos de saúde e segurança

Sinto-me particularmente atraído pelo Local Cafe devido à sua reputação de excelente café, ambiente acolhedor e compromisso em proporcionar uma experiência excepcional ao cliente. Acredito que minha dedicação ao serviço de qualidade e minha capacidade de liderar uma equipe se alinham bem com os valores do seu café.

Em anexo, encontra-se meu currículo, que fornece detalhes adicionais sobre minhas qualificações e experiência profissional. Também anexei uma lista de referências profissionais para obter mais informações sobre minhas habilidades de gerenciamento.

Estou entusiasmado com a perspectiva de contribuir para o sucesso contínuo do Local Cafe e gostaria de ter a oportunidade de discutir como minhas habilidades e experiências se alinham com os objetivos e a visão do seu café. Aguardo com expectativa a possibilidade de uma entrevista para explorar mais isso.

Obrigado por considerar o meu pedido. Fique à vontade para entrar em contato comigo pelo telefone (508) 555-5555 ou pelo e-mail [email protected] para agendar uma entrevista ou se precisar de alguma informação adicional.

Sinceramente,

Katie Carulio

Perguntas frequentes sobre candidaturas de emprego por e-mail

O que é um formulário de emprego por e-mail?

Um formulário de emprego por e-mail ocorre quando você se candidata a um emprego por e-mail, em vez de preencher um formulário em papel ou se inscrever por meio de um portal da web de terceiros. Você envia seu currículo, uma carta de apresentação e tudo o mais que o empregador solicitar por e-mail.

Quando você envia um formulário de emprego por e-mail?

Você deve enviar um formulário de emprego por e-mail quando a descrição do cargo exigir. A lista de empregos geralmente solicitará que você se inscreva por e-mail ou envie um e-mail ao gerente de contratação com seu currículo e carta de apresentação, se for necessário um formulário de emprego por e-mail.

Quais são as partes de um formulário de emprego por e-mail?

Existem cinco partes padrão de um formulário de emprego por e-mail. Um formulário de emprego por e-mail deve incluir o seguinte.

• O emprego para o qual você está se candidatando
• Sua informação de contato
• Uma carta de apresentação
• Seu currículo como anexo em PDF
• Suas referências como anexo em PDF