4 dicas de entrevista para introvertidos que o deixarão confortável em qualquer ambiente

Publicados: 2017-07-22

Os introvertidos são energizados pela solidão em vez de atividades sociais. Valorizamos conexões profundas. Somos melhores ouvintes do que falantes, pelo menos no que diz respeito à conversa fiada. Infelizmente, as entrevistas de emprego exigem que sejamos gregários, façamos apenas uma conexão superficial e conversemos. Sobre nós mesmos. O horror!

Eu estava bem na idade adulta antes de meu pai extrovertido admitir que, apesar de eu preferir a solidão e os livros às pessoas, acabei ficando bem. Perdi a conta das vezes que me disseram que eu deveria “só ser mais social”. Embora um terço a metade da população sejam introvertidos, a sociedade ocidental tende a valorizar o gregário sobre o observador e introspectivo.

A pressão para agir como se amássemos a interação social se intensifica quando chega a hora de uma entrevista para um novo emprego. Os introvertidos desprezam a conversa fiada e ficam desconfortáveis ​​sob os holofotes, e as entrevistas de emprego exigem que administremos essas duas coisas com talento. Felizmente, podemos usar o poder da introversão não apenas para sobreviver ao processo de entrevista, mas também para esmagá-lo.

1 Finja.

Ok, à primeira vista, este conselho pode soar como se eu estivesse pedindo para você negar o seu verdadeiro eu. Mas não é bem isso que estou sugerindo. É mais uma questão de colocar o pé na porta em um momento em que as primeiras impressões são importantes. Bastante.

Há algum valor na expressão “Fake it until you make it”. É possível agir com mais confiança do que você sente, e também é possível parecer mais extrovertido do que você é. Antes de sua entrevista, lembre-se de que, apesar de sua preferência por conversas mais profundas com pessoas que você conhece bem, você é realmente bom em “povoar”. Você sorri e faz contato visual com os caixas quando vai às compras? Você retorna um olá amigável quando alguém o cumprimenta? Você pode se envolver em uma conversa com um estranho aleatório? Se você é como a maioria dos introvertidos, você gerencia todas essas coisas muito bem.

As probabilidades são de que você já se pegou fingindo ser mais extrovertido do que é. Então, quando chegar a hora de entrevistar, lembre-se de sua capacidade camaleônica de se misturar e agir como uma pessoa do povo, mesmo quando preferir estar em casa lendo ou assistindo a um filme. Depois de provar que a preferência pela solidão não significa que você não pode interagir com as pessoas (é um mito comum que todos os introvertidos são tímidos), você pode deixar sua bandeira introvertida voar com orgulho.

2 Esteja preparado.

Quando eu morava em uma parte do país propensa a tornados, nossa equipe de meteorologia da TV local tinha um lema que eu adorava: “Esteja preparado, não tenha medo”. O meteorologista chefe acreditava que a informação, e não o exagero, era necessária para ajudar os espectadores locais a enfrentar as tempestades. Como um fã do tempo, eu era um grande fã.

Temos a tendência de gerar muito hype em nossas próprias mentes quando estamos trabalhando para um evento tão significativo quanto uma entrevista de emprego. Hype é o inimigo porque gera ansiedade. A preparação é a única maneira de vencê-lo. Antes da entrevista, pesquise sobre a empresa. Anote qualquer coisa que você queira perguntar ao entrevistador. Pense em como você responderá a algumas das perguntas mais comuns da entrevista. Aqui estão alguns conselhos para ajudá-lo a começar.

A organização pode ajudar, então traga notas e um portfólio com aparência profissional. Pode até ser útil fazer algumas pesquisas antes de sua entrevista. Dirija até o local para saber para onde está indo. Faça o seu melhor para obter o nome da pessoa que vai entrevistá-lo e veja se você pode fazer uma pequena pesquisa sobre o passado dessa pessoa. Quanto mais você souber, menos ansioso você provavelmente se sentirá.

3 Referencie a introversão como algo positivo.

O mundo está cheio de introvertidos, e a ciência mostra que somos muito inteligentes. Sessenta por cento das crianças superdotadas são introvertidas, assim como setenta e cinco por cento das identificadas como superdotadas.

Quando meu filho era pequeno, dei-lhe uma moeda para colocar em uma máquina de adivinhação. A cartomante (lembrou-me a famosa máquina de carnaval do filme de Tom Hanks Big ) cuspiu um cartão que dizia:

Uma coruja velha e sábia estava sentada em um carvalho. Quanto mais ouvia, menos falava. Quanto menos falava, mais ouvia. Você é como aquele velho pássaro sábio.

Ele se encaixa. Meu filho é tão introvertido quanto eu. E ei, nós introvertidos somos como corujas sábias – falamos menos e ouvimos mais. Levamos tempo para processar as coisas. Geralmente somos muito criativos quando temos um espaço tranquilo para trabalhar. Nos somos demais.

Falar sobre sua tendência para a introversão pode ser útil durante uma entrevista de emprego. O entrevistador não apenas pode compartilhar suas tendências (ou pelo menos se relacionar intimamente com alguém que o faça), mas você pode ajudá-lo a reconhecer traços introvertidos como positivos. Aqui está um ótimo exemplo:

Digamos que o gerente de contratação pergunte: 'Qual é a sua maior força?'

Você pode responder como: 'Como introvertido, descobri que sou um ouvinte e observador natural. É uma segunda natureza para mim procurar pontos de dor ou obstáculos que os outros estão enfrentando. Depois de reunir informações suficientes, estou pronto para fazer uma contribuição ponderada e impactante.'

—Aja Frost para A Musa

4 Saiba que você não está sozinho.

Considere que até metade da população são introvertidos, muitos dos quais agem muito mais extrovertidos do que são devido à pressão social. Você tem quase cinquenta e cinquenta chances de se sentar em frente a um colega introvertido em sua entrevista.

Mas mesmo que você se encontre cara a cara com um extrovertido, as chances de essa pessoa conhecer e se importar com um introvertido são maiores do que você imagina. Só porque os introvertidos preferem a solidão não significa que estamos sozinhos no mundo. Também não significa que haja motivo para se envergonhar de ser introvertido só porque as pessoas mais gregárias parecem receber toda a atenção.

Muitas pessoas extremamente bem-sucedidas se identificam como introvertidas. Eles incluem Bill Gates, JK Rowling, Barack Obama e Mark Zuckerberg. Até mesmo Dr. Seuss, de acordo com Susan Cain (autora de Quiet: The Power of Introverts in a World That Can't Stop Talking ), “tinha medo de conhecer as crianças que liam seus livros por medo de que ficassem desapontadas com o quão quieto ele era. foi."

Estamos aqui, estamos aqui, estamos aqui! E nós somos silenciosamente incríveis.