Cum să „remediezi” personajele neplacute
Publicat: 2015-11-04Salutare, colegi scriitori! Sunt sub vreme săptămâna aceasta, așa că postarea de astăzi va fi scurtă, dar importantă.
Iată afacerea: dacă nu-ți place personajul tău, nici cititorul tău nu o va face. Din fericire, am trei sfaturi rapide care vor repara acel personaj neplăcut.
Uneori, scrii personaje care pur și simplu nu-ți plac. Ni se întâmplă tuturor; pot fi băieți răi sau oameni buni cu probleme sau pur și simplu în lucruri pe care nu le apreciezi.
Problema este că, atunci când nu-ți place personajul tău, acel antipatie se infiltrează în scrisul tău. Cititorii tăi vor înțelege asta, chiar și subconștient, și îi lasă incapabili să se implice emoțional cu acel personaj.
Dacă cititorilor tăi nu le place măcar puțin personajul tău, atunci nu le va păsa ce se întâmplă cu acel personaj din poveste. Dacă cititorilor tăi nu le pasă de personaj, i-ai pierdut deja.
Din fericire, există o cale de ieșire. Trei căi de ieșire, de fapt.
Sfatul # 1 pentru a repara un personaj neplăcut: momente bune
Asigură-te că știi întreaga poveste a personajului tău.
Mă refer la toate. Povestea completă, de la familia de origine până la copilărie.
Iată de ce: nimeni nu este 100% bun, rău sau urât. Toți oamenii au povești frumoase și teribile în viața lor, lucruri pe care le regretă și lucruri pe care le prețuiesc. Chiar și cel mai rău și condamnabil personaj va avea aceste lucruri.
Uneori oamenii numesc asta momentul „salvează pisica”. Nici cele mai rele personaje de pe pământ nu petrec fiecare secundă a fiecărei zile fiind rele; va fi ceva drăguț pe care l-au făcut pe undeva. Dacă cunoști momentele bune din fundalul personajului tău, atunci asta va afecta felul în care personajul tău apare.
La naiba, ai putea chiar să împărtășești unul sau două dintre acele momente bune cu cititorul tău pentru a-ți aprofunda caracterul și pentru a adăuga acea calitate 3D minunată.
Indiferent dacă o menționezi sau nu, trebuie să știi care sunt acele momente bune.
Sfatul nr. 2 pentru a repara un personaj neplăcut: „Am dreptate”
Poate că am menționat asta înainte: toate personajele cred că au dreptate. Pentru a spune mai simplu, toată lumea crede că este omul bun.
Într-adevăr. În afară de cei din desene animate precum Doofenshmirtz, nimeni nu se plimbă crezând cu adevărat că sunt răi. Ceea ce îi face pe cei răi să fie periculoși este că ei cred că au dreptate, sau cel puțin justificați; ei cred că au dreptul (dacă nu chiar datoria) de a face lucrul pe care îl fac.
Trebuie să știi de ce personajul tău crede că are dreptate.
Chiar dacă sunt în conflict. Chiar dacă nu sunt siguri. Există un motiv pentru care acel personaj a ales calea pe care o are; trebuie să știi și tu motivul.
Dacă poți să explici într-un fel (fără dump de informații, desigur) de ce personajul tău face acele alegeri, vei fi cu un pas mai aproape de cititorii tăi să ajungă de unde provine personajul respectiv.
Nu subestima niciodată puterea asta. Înțelegerea este întotdeauna primul pas către conexiune.
Sfatul nr. 3 pentru a repara un personaj neplăcut: Timpul prieteniei
Ăsta e un truc, să fiu sincer. Este un truc util , dar un trișor, totuși. După ce am spus această avertizare...
Este timpul să-i oferi personajului tău neiubit un prieten.
Acesta ar putea fi un amant (deși este un mic clișeu), dar va fi mult mai eficient dacă acest individ vede calitățile bune în caracterul tău neplăcut.
Acest prieten îl primește ; el sau ea nu este neapărat orb la probleme, dar crede cu adevărat că personajul merită salvat/ajutat/lucrat pentru el. Prin ochii acelui prieten, cititorul tău poate vedea de ce personajul tău neplăcut ar putea fi plăcut până la urmă.
Puncte bonus dacă acel prieten nu este de acord cu „cauza”, dar urmează din cauza credinței în acel prieten.
Te lupți cu un personaj neplăcut? Spune-ne în comentarii.
PRACTICĂ
E timpul să exersezi. Luați cincisprezece minute și aplicați unul dintre cele trei sfaturi pentru a vedea dacă puteți face acel personaj puțin mai plăcut.
Împărtășiți-vă munca în comentariile de mai jos și nu uitați să lăsați câteva feedback colegilor voștri!