Care este importanța autopromovării?

Autopromovarea este rareori făcută bine.

Poate acesta este motivul pentru care termenul „auto-promovare” este folosit în mod regulat în mod interschimbabil cu showboating, iar „auto-promotorii” sunt adesea considerați nebuni. Auto-promovarea este atât de problematică încât unii experți o descurajează pe toate împreună. Mulți dintre noi, introvertiții și tipurile anxioși în special, devin zguduiți la posibilitatea de a fi văzuți ca un lăudăros.

Cu toate acestea, este posibil să vorbești deschis despre ideile tale și să lucrezi într-un mod care să te avantajeze personal și profesional, mai degrabă decât să te îndepărteze.

Beneficiile „autopromovării fără rușine”

Autopromovarea nerușinată nu este același lucru cu lăudarea.

Autopromotorii talentați și eficienți sunt „nerușinați” deoarece autopromovarea lor este echilibrată, constructivă și benefică pentru grup. Literal, nu au de ce să le fie rușine.

Auto-promovarea constructivă este magnetică și energizantă, vă ajută să vă conectați cu oamenii potriviți, vă crește ideile prin colaborare și elimină obstacolele din calea progresului. Acest lucru se datorează faptului că auto-promovarea sănătoasă și nerușinată se concentrează pe idei, creștere și pasiune - există puțin ego implicat.

În schimb, auto-promovarea distructivă – sau auto-adularea – vă menține concentrarea în oglinda retrovizoare, asupra succeselor și realizărilor trecute care vă orbesc la oportunitățile care vă stau înainte. Încercările de a te deosebi sunt eficiente, dar într-un mod negativ. Autopromovarea axată pe realizările tale, munca și succesul tău te izolează de susținătorii și colaboratorii pasionați de-a lungul călătoriei tale.

Deci, cum să perfecționezi auto-promovarea de succes fără un indiciu de vinovăție?

Elementele esențiale ale autopromovării eficiente, fără vinovăție

1 Acțiunile sunt cea mai autentică formă de auto-promovare

Ceea ce faci vorbește mult mai tare decât ceea ce spui că vei face sau ai făcut. Indiferent dacă încercați să obțineți o promovare, să atrageți parteneri sau să vă inspirați echipa, ceea ce faceți (rezultate), cum o faceți (atitudine) și când o faceți (coerența) depășesc cu mult ceea ce spuneți că ați făcut.

2 Auto-promovarea constructivă este despre idei și viziune

Introvertiții vor fi bucuroși să audă că cea mai eficientă auto-promovare nu se concentrează de fapt asupra ta în mod direct. În schimb, se concentrează pe pasiunea, interesul și viziunea pe care le aveți și la care lucrați. Nu ar trebui să vă concentrați pe „a vă vinde”, ci mai degrabă să vă vindeți valorile și perspectiva unică asupra lumii. Acesta este ceea ce vrei să cumpere ceilalți, fie că este șeful tău sau un potențial angajator.

3 Auto-promovarea este despre prezentul și viitorul tău, nu despre trecutul tău

Dacă sunteți blocat să repetați victoriile trecute, nu veți putea să vă vindeți ideile și viziunea asupra lumii (sau un domeniu de expertiză sau un proiect mare) în viitor. Profesioniștii auto-promovați știu că ar trebui să vă concentrați pe ceea ce lucrați acum și pe ceea ce doriți să faceți, nu pe ceea ce ați făcut în trecut. Singura excepție este dacă o lecție din trecutul tău informează în mod direct munca ta actuală în prezent și unde vrei să mergi în viitor.

4 Stăpânirea umilinței și modestiei sunt esențiale pentru autopromovarea nerușinată

Nimănui nu-i face plăcere să asculte, darămite să lucreze cu un pompos. Umilința și modestia sunt două fețe ale aceleiași monede și vă asigură că vă puteți contextualiza propriul succes în imaginea de ansamblu - cea cu adevărat mare. (Dacă succesele tale par destul de mici din această perspectivă, felicitări, smerenia ta se vede!)

Deși acești termeni sunt folosiți interschimbabil, voi face o distincție. Umilința reflectă înțelegerea internă a realizărilor tale, în timp ce modestia este modul în care alegi să exprimi această înțelegere.

Poate fi dificil să devii umil peste noapte, deoarece monologul intern pe care îl ai este influențat de mediul și cultura ta de-a lungul anilor. Deși există resurse mari aici și aici pentru îmbunătățirea umilinței.

Modestia, spre deosebire de smerenie, este un comportament care poate fi schimbat și cultivat mai repede. Nu, nu vorbim despre cum alegi să te îmbraci, deși poți alege asta ca expresie a modestiei. La ce ajungem cu adevărat este modul în care alegeți să vă prezentați în general, în special în conversație. O modalitate simplă de a discuta mai modest despre experiența ta din trecut este să schimbi jumătate (sau mai multe) dintre cele făcute și am decis să am făcut și am decis .

Indiferent dacă vă reînnoiți profilul LinkedIn, vă pregătiți pentru un interviu de angajare sau doar încercați să navigați în mixerele de rețea, este esențial pentru succes să învățați să trageți din claxon fără a amâna oamenii. Lăsând acțiunile tale să vorbească în locul tău, concentrându-te pe ideile tale și munca în prezent și viziunea ta pentru viitor și echilibrând mândria ta pentru succesele tale cu smerenia, te vei deosebi cu succes – și plăcut – de mulțime.