8 вещей, которые вы действительно должны удалить из своего профиля LinkedIn

Вы можете многое сделать, чтобы ваш профиль LinkedIn засиял. Вы перечисляете свои самые большие достижения. Вы устанавливаете связи. Вы тратите время на то, чтобы написать отличное резюме для LinkedIn.

Но во всем, что вы делаете, чтобы выделить свой профиль из толпы, в LinkedIn также следует избегать множества ошибок. Если вы ищете работу или просто ежемесячно полируете свой профиль LinkedIn, вот восемь проблем, которых следует избегать.

1 ложь

Все мы знаем, что врать плохо, а врать в резюме может быть особенно опасно.

Само собой разумеется, что вы должны удалить любые поддельные детали. И нечаянная подделка их не является оправданием. Даже если вы перепутали даты своего трудоустройства или написали «помощник» вместо «помощник», потому что еще не пили кофе в тот день, нечестность и отсутствие внимания к деталям — это два красных флажка для рекрутеров LinkedIn. Вот что говорит Анжела Риттер, рекрутер из Grammarly:

«Я уделяю внимание деталям в профилях кандидатов на LinkedIn. Я дважды проверяю, соответствует ли название должности в их вступлении их работе в настоящее время, что они нашли время, чтобы описать, что они делают в своей роли (хотя бы немного) и т. д. »

Вот оно: никакой лжи и никаких ошибок.

2 сообщения лучше подходят для Facebook

Каникулы. Стороны. Самые очаровательные собаки в мире. Какими бы совершенными ни были эти щенки, LinkedIn не для них. Как правило, фотографии и посты, связанные с вашей личной, а не профессиональной жизнью, должны быть зарезервированы для Facebook, Instagram и других более социально ориентированных социальных сетей.

Если вы ищете работу, вы также можете быть осторожны с тем, что публикуете на этих платформах. Взгляните на ошибки в социальных сетях, которых следует избегать во время поиска работы.

3 Эта работа няни в старшей школе

В общем, пропускайте профессиональный опыт, полученный давным-давно или не относящийся к вашей текущей карьере.

Однако, если давняя или, казалось бы, не имеющая отношения к делу работа помогла вам развить навыки, которые вы хотите продемонстрировать на новой работе или особо выделить на собеседовании, вы можете подумать о том, как раскрутить ее, а не просто нажать «Удалить». По словам Николь Уильямс, директора Linkedin по связям:

«Никогда не знаешь наверняка — может быть, тебя учили на продавца в Gap в старшей школе, а менеджер по найму, просматривая твой профиль, прошла ту же программу и хочет, чтобы ты получил навыки, которым, как она знает, ты научился».

4 Неправильная фотография Ваша фотография была сделана десять лет назад? Ты делаешь глупое лицо? На фото с тобой твой ТАК? Или — упаси боги соцсетей — вас вообще нет на снимке, и на нем изображена ваша собака, кошка, ребенок, игуана или вообще ничего?

Уильямс проводит аналогию:

«Это очень похоже на продажу дома. Если фотографии нет, это похоже на то, что «с этим объектом что-то не так».

Ни одна фотография не может быть плохой, но селфи и фотографии из отпуска также лучше оставить для социальных сетей. Лучше всего выбрать фотографию, на которой вы улыбаетесь и выглядите хоть немного профессионально.

5 секретов компании

Вы хотите показать, что в прошлом году вы принесли своей компании миллионы долларов дохода. Но ваша компания может не захотеть, чтобы этот номер публиковался в сети. Держите конкретные цифры на общедоступных сайтах — сохраните их для своего резюме или личных интервью.

6 неинтересных достижений

Это аргумент качества над количеством. Вы можете по-настоящему гордиться наградой, полученной в старшей школе, но если она не была получена относительно недавно или у вас нет особой причины хвастаться ею, разумно удалить устаревшие достижения.

Как и в случае с профессиональным опытом, который не имеет отношения к вашей нынешней карьере, достижения, которые не демонстрируют надлежащую квалификацию для вашей будущей работы, в конечном итоге выглядят как наполнитель, а не подчеркивают, насколько вы велики.

7 часто употребляемых слов

Творческий. Эффективный. Решение проблем. Зевать. Некоторые слова используются так часто, что кажется, что они вообще ничего не значат.

Грамотно подбирайте слова. Другие слова появляются часто, но дадут вам толчок: лидер, стратегический, решение и инновационный — это выдающиеся качества LinkedIn, согласно исследованию грамматики языка в LinkedIn. Риттер говорит:

«Такого рода термины помогают рекрутерам легко искать и находить подходящих кандидатов в LinkedIn. Наличие общего делового языка в вашем профиле важно, но вы должны быть готовы рассказать о своем опыте с помощью этих терминов. ”

8 Плохой стиль

Да, для LinkedIn есть стиль. Это включает в себя последовательность, краткость и знание правильных слов для использования. Получите дополнительные советы по профессиональному обновлению своего профиля в LinkedIn.

Разумное отношение к тому, что вы удаляете и что добавляете, может помочь вам произвести впечатление, хорошо выглядеть и сделать LinkedIn вашим союзником.

Ознакомьтесь с исследованием данных Grammarly в LinkedIn, чтобы получить дополнительные профессиональные советы.