10 советов по нетворкингу для людей, которые ненавидят нетворкинг

Если вы застенчивы или социально неуклюжи, вы, вероятно, ненавидите общение в сети. Даже если вам трудно обратиться к профессионалам в своей области, вы все равно можете облегчить часть стресса с помощью этих десяти полезных советов по нетворкингу.

1 Знай, кто там будет.

Быть предупрежденным значит быть вооруженным. Заранее зная участников, вы сможете более подробно рассказать о целях компании и проявить интерес к ее последним достижениям. А также избавляет от страха перед неизвестностью. Естественно, появятся люди, которых вы не ожидали. Однако, как говорится, полбаханки лучше, чем никакого хлеба. Начните разговаривать с людьми, для которых вы готовились, пока не почувствуете себя достаточно уверенно, чтобы обратиться к остальным.

2 Задавайте открытые вопросы.

Чтобы избежать неловкого молчания, старайтесь задавать открытые вопросы, а не вопросы типа «да-нет». Внимательно выслушайте ответ и постарайтесь придумать дополнительный комментарий или вопрос, чтобы продолжить разговор. Если кто-то задаст вам вопрос: «А вы?» это простой способ продолжить обсуждение.

3 Установите определенные цели для взаимодействия.

Разве вы не любите играть в видеоигры и слышать слова: «Уровень пройден!» Вы можете вызвать это чувство на сетевых мероприятиях, установив межличностные цели. Например, задержитесь хотя бы на полчаса. По истечении времени уходите без вины. Или поставьте перед собой цель поговорить как минимум с пятью новыми людьми. Постановка целей делает сетевые мероприятия менее обременительными, потому что у вас есть достижимая цель. Кроме того, вы можете обнаружить, что как только вы начнете действовать, вы сможете преодолеть установленные вами минимумы.

4 Приходите пораньше.

Если вас пугают большие группы, лучше приходить, пока толпа еще немногочисленна. Комната с небольшим количеством людей не только тише, но и менее пугающая, чем комната, набитая от стены до стены. Пунктуальность также дает вам преимущество в разговоре. Вам будет легче найти общий язык с другими людьми, если они еще не вовлечены в разговор.

5 Найдите соединение.

Что у вас общего с человеком, с которым вы разговариваете? В 1929 году Фригьес Каринти предположил, что каждый человек в мире находится всего в шести или менее шагах от любого другого человека. Конечно, тогда на земле было меньше людей, но вы должны найти общий язык. Вы специализировались в том же предмете? Вы разделяете хобби или причины? Если вы поставите перед собой задачу найти связь, это будет мотивировать вас поддерживать разговор. В качестве бонуса у вас будет отличный повод обменяться контактной информацией с вашим новым приятелем. Позже вы будете чувствовать себя комфортно, спрашивая совета или направления на работу. Если вы действительно нашли общий язык, вы можете пригласить собеседника на мероприятие, которое, по вашему мнению, понравится вам обоим.

6 Подготовьте несколько аварийных ледоколов.

Если вы обнаружите, что разговор зашел в тупик, запланируйте несколько интересных ледоколов. В небольшой группе вы можете попробовать сыграть в игру на знакомство, в которой участвуют все. Следующая идея взята из блога EventManager: попросите всех придумать одно слово, описывающее выбранную вами тему. (Например, для группы врачей вы можете выбрать «медицинская школа».) Ответы должны вызвать у вас смех и возможность поделиться опытом.

7 Выглядеть доступным.

Экстраверты потянутся к вам, если вы будете выглядеть приветливо. Улыбнитесь и постарайтесь установить зрительный контакт. Практикуйте открытый язык тела. Это означает, что нельзя скрестить руки и прятаться за волосами! Это теплое, дружелюбное поведение заставит других захотеть узнать, кто вы.

8 Положитесь на свое племя.

Зачем идти на это в одиночку? Приглашайте коллег и единомышленников на сетевые мероприятия вместе с вами. Даже если вы не проводите с ними много времени, их дружелюбные лица заставят вас чувствовать себя непринужденно. Вы также можете отрепетировать свою презентацию в лифте с людьми, которых вы знаете, и попросить их высказать свое мнение перед мероприятием.

9. Произведите хорошее последнее впечатление, даже если первое не было идеальным.

Даже если вы чувствовали, что не смогли произвести впечатление лично, у вас все еще есть шанс проявить себя на бумаге. Отправьте краткую благодарственную записку или электронное письмо, чтобы показать, насколько вам понравилось знакомство с участником. Вы можете поблагодарить их за то, что они нашли время поговорить с вами. После того, как вы свяжетесь, вы можете сообщить им о статусе вашего поиска работы (или спросить их об их, если они тоже ищут работу).

10 Следуйте рекомендациям.

Если вы не выполняете рекомендации, вы теряете всю свою тяжелую работу. Отсутствие ответа также свидетельствует о неуважении к людям, которые за вас поручились. Даже если вы не соглашаетесь на работу, вы все равно должны поблагодарить рекомендателя и менеджера по найму за их время.

Сеть необходима, и она не обязательно должна быть злой! Признай это; эти сетевые советы не будет невозможно попробовать. Какой из них вы хотите решить в первую очередь?