Как написать заявление об увольнении по личным причинам

В настоящее время люди решают уйти с работы по разным причинам: например, чтобы воспользоваться другими возможностями, вернуться в школу или попробовать себя в качестве влиятельного лица в социальных сетях. Или они могут уйти просто потому, что устали и хотят сосредоточиться на себе.

Какой бы ни была причина, в какой-то момент вы также можете обнаружить, что есть веская причина уйти с работы. Когда это время придет, вам придется следовать процедурам, установленным вашей компанией, которые, вероятно, включают в себя подачу заявления об увольнении. Важно деликатно подойти к ситуации, чтобы оставаться в благосклонности вашего работодателя на случай, если вам понадобится попросить его дать рекомендацию в будущем. Вот как написать заявление об увольнении, если вы уходите по личным причинам.

Понимание заявления об увольнении по личным причинам

Заявление об увольнении по личным причинам – это письмо вашему начальнику о том, что вы намерены уйти с работы из-за какого-то события или осознания в личной жизни. Некоторыми личными причинами ухода с работы могут быть семейные обстоятельства, необходимость уделять приоритетное внимание своему психическому здоровью, желание получить дальнейшее образование или что-то еще, что произошло в вашей жизни вне работы.

В письме не обязательно подробно рассказывать о точной причине вашего отъезда — просто укажите, что это связано с личными причинами. Обычно вы уведомляете об этом как минимум за две недели, чтобы у вашего работодателя было время как следует подготовиться к вашему отъезду. Для компаний важно иметь заявление об отставке как в качестве юридического подтверждения вашего ухода, так и для информации о том, как вы выполните свои последние обязанности.

Составление заявления об увольнении по личным причинам

Ваше заявление об увольнении должно быть кратким и содержать пункты, перечисленные ниже. Это не место для прогулок. Тон должен быть благодарным компании. Избегайте любого негатива.

Форма вашего заявления об увольнении должна быть аналогична формату официального делового письма. Grammarly поможет вам поддерживать профессиональный тон, а также выявлять грамматические и пунктуационные ошибки во время письма. Важными элементами, которые следует включить в это письмо, являются:

• Дата
• Название компании
• Имя человека, которому вы адресуете письмо (обычно вашего непосредственного начальника)
• Тот факт, что вы увольняетесь по личным причинам
• Последняя дата вашего трудоустройства
• Предложение помочь с переходом
• Благодарность компании и возможность работать в ней
• Ваше имя

Генератор заявлений об увольнении Grammarly с искусственным интеллектом поможет вам составить заявление об увольнении всего за несколько кликов. Просто сообщите ему, кому адресовать письмо, и причину увольнения, и он создаст письмо, которое вы затем сможете доработать и адаптировать к своим уникальным потребностям.

Пример заявления об увольнении по личным причинам

Этот образец заявления об увольнении по личным причинам может вдохновить вас на составление собственного письма. Помните, что вам не обязательно подробно объяснять причины вашего ухода. Достаточно написать, что вы уходите в отставку по «личным причинам».

[Сегодняшняя дата]

[Имя работодателя]

[Адрес компании]

Дорогой [имя менеджера],

Я пишу, чтобы сообщить вам о своем решении уйти с должности [Ваша должность] в [Название компании], вступающей в силу [последний рабочий день, обычно через две недели с указанной выше даты, если обстоятельства не требуют иного периода уведомления]. После тщательного рассмотрения я решил уйти в отставку по личным причинам, требующим моего полного внимания.

Это решение далось нелегко и было принято после долгих раздумий и размышлений. Я ценю опыт и возможности, которые я получил во время работы в [Название компании], и я благодарен за поддержку и рекомендации, которые вы и ваша команда оказали мне во время моего пребывания в должности.

Я понимаю, какие проблемы может вызвать мой уход, и стремлюсь обеспечить плавный переход. Я готов помочь в обучении моей замены, документировании моих текущих проектов и выполнении как можно большего количества невыполненных задач до моего отъезда. Моя цель — оставить свою должность в штате, который поддерживает высокие стандарты нашей команды и сводит к минимуму любые нарушения.

Пожалуйста, дайте мне знать, как я могу помочь в процессе перехода в оставшееся время. Я желаю [Название компании] и моим коллегам дальнейших успехов и надеюсь оставаться на связи.

Благодарим вас за понимание и поддержку в этом трудном решении.

Искренне,

[Ваше имя]

Советы по написанию заявления об увольнении по личным причинам

При увольнении по личным причинам важно тактично сообщить о ситуации, чтобы сохранить хорошие отношения с работодателем и коллегами. Вот несколько советов по составлению теплого и дружеского заявления об увольнении, которое позволит вам это сделать.

Оформите письмо профессионально

Формат вашего заявления об увольнении по личным причинам должен включать имя человека, которому оно адресовано, дату, компанию, ваш последний рабочий день и вашу подпись.

Держите тон формальным

Даже если вы покидаете компанию, ваше заявление об увольнении по-прежнему считается письменным заявлением о приеме на работу. В письме следует использовать профессиональные слова и тон.

Отредактируйте свое письмо

Обратите особое внимание на детали вашего официального заявления об увольнении. Вы не хотите случайно заявить, что, например, вы уезжаете на месяц позже, чем намеревались. Помощник по письму, такой как Grammarly, может помочь на этапе корректуры убедиться, что ваше письмо грамматически правильное, использует правильную пунктуацию и написано кратко.

Уведомляйте как можно больше

Обеспечьте как можно более длительный период уведомления, чтобы ваша компания не столкнулась с большими перерывами в работе из-за вашего отъезда. Большинство компаний предпочитают уведомлять за две недели, чтобы можно было завершить текущие проекты, передать работу другим коллегам или обучить человека, который возьмет на себя эту роль в дальнейшем. Заблаговременное уведомление важно, чтобы облегчить стресс, который компания может испытывать в связи с вашим отъездом.

Будьте прямыми

Вам не нужно раскрывать подробности своих личных причин увольнения. Длинные рассказы о ваших причинах неуместны в коротком письме, которое призвано сообщить что-то просто и прямо.

Помогите с переходом

Предложение помочь передать вашу работу коллегам сведет к минимуму вероятность вашего увольнения по личным причинам. Это может включать в себя написание записки об увольнении или передаче, которая будет включать ссылки на важные файлы, которые вы создали во время вашего пребывания в компании. Также может потребоваться встреча с людьми, на которых в связи с вашим отъездом возьмется больше ответственности. Вам также следует постараться закончить как можно большую часть своей работы, прежде чем уйти.

Вы также можете включить в свое письмо прощальное послание своим коллегам. Это покажет вашему руководителю и коллегам, что вы надеетесь уйти в хороших отношениях.

Найдите правильный канал связи

Спросите своего менеджера или представителя отдела кадров, есть ли предпочтительный канал связи для отправки заявления об увольнении. Некоторые компании предпочитают отформатированное письмо на официальном бланке, прикрепленное в формате PDF, в то время как другие предпочитают электронное письмо.

Часто задаваемые вопросы по заявлениям об увольнении по личным причинам

Каковы веские личные причины уйти с работы?

Некоторые веские личные причины уйти с работы — это позаботиться о себе или своей семье, перейти на другую работу, продолжить образование или начать работать на себя. Также допустимо уйти с работы просто потому, что вы больше не хотите ею заниматься.

Какую информацию я должен раскрыть при увольнении?

Вы должны сообщить, когда будет ваш последний день в компании. Вам не обязательно раскрывать подробности ваших личных причин увольнения.

Как я могу использовать ИИ, чтобы написать заявление об увольнении по личным причинам?

Генератор заявлений об увольнении Grammarly с искусственным интеллектом поможет вам составить хорошо отформатированное профессиональное заявление об увольнении всего за несколько кликов. Просто введите свою целевую аудиторию и детали вашей ситуации. Затем вы можете взять этот черновик и доработать его.