ส่งเสริมสุขภาพ ความปลอดภัย และความเป็นอยู่ที่ดีในช่วงการระบาดของ COVID-19

ตลอดช่วงการระบาดใหญ่ของ COVID-19 Grammarly ยังคงมุ่งมั่นที่จะสนับสนุนสุขภาพ ความปลอดภัย และความเป็นอยู่ที่ดีของสมาชิกในทีมและครอบครัวของพวกเขา นับตั้งแต่แชร์โพสต์นี้ในเวอร์ชันดั้งเดิมเมื่อวันที่ 5 มีนาคม 2020 เราได้พยายามแจ้งให้ทุกคนทราบเกี่ยวกับมาตรการที่เราใช้ ทรัพยากรที่เราเสนอ และโปรโตคอลที่เราปฏิบัติตาม เราได้แชร์ข้อมูลอัปเดตอย่างสม่ำเสมอเกี่ยวกับคำแนะนำที่สมาชิกในทีมติดตามในซานฟรานซิสโก เคียฟ นิวยอร์ก และแวนคูเวอร์

วันนี้ เรากำลังเปิดตัว โมเดลการทำงานแบบไฮบริดที่เน้นระยะไกลเป็นอันดับ แรก แนวทางนี้จะทำให้สมาชิกในทีมของเราทำงานจากที่บ้านเป็นหลัก เพื่อรองรับความยืดหยุ่นของโมเดลนี้ เราได้ปรับโฉมสำนักงานของเราใหม่ให้เป็น "ศูนย์กลาง" ซึ่งเมื่อทำเช่นนั้นได้อย่างปลอดภัยในทุกสถานที่ สมาชิกในทีมจะประชุมกัน 2-3 สัปดาห์ในแต่ละไตรมาสเพื่อทำงานร่วมกันแบบตัวต่อตัว แม้ว่าเราจะไม่อัปเดตโพสต์บนบล็อกนี้ต่อจากวันนี้ แต่เราตระหนักดีว่าการระบาดใหญ่ยังไม่สิ้นสุด และสมาชิกในทีม ผู้ใช้ และชุมชนทั่วโลกในวงกว้างจำนวนมากยังคงได้รับผลกระทบจากวิกฤตนี้ Grammarly จะยังคงสนับสนุนและปกป้องสมาชิกในทีมของเราในช่วงเวลาที่ยากลำบากนี้ด้วยการเอาใจใส่และการสื่อสารที่เปิดกว้าง

การอัปเดตครั้งสุดท้ายของโพสต์นี้คือวันที่ 14 มิถุนายน 2021

ความมุ่งมั่นของเรา

เนื่องจากการแพร่กระจายของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 โควิด-19 ยังคงส่งผลกระทบต่อชีวิตคนทั่วโลก Grammarly ยังคงมุ่งมั่นที่จะสนับสนุนสุขภาพ ความปลอดภัย และความเป็นอยู่ที่ดีของสมาชิกในทีมและครอบครัวของพวกเขา เรากำลังดำเนินการเพื่อลดการมีส่วนร่วมในการแพร่กระจายของไวรัส และใช้มาตรการเชิงรุกเพื่อสนับสนุนชุมชนของเรา ด้วยจิตวิญญาณแห่งความโปร่งใสและความตระหนักรู้ เราต้องการแบ่งปันข้อมูลบางอย่างเกี่ยวกับความพยายามอย่างต่อเนื่องเหล่านี้ในขณะที่เราให้บริการผู้ใช้ Grammarly ทั่วโลกต่อไป

รับทราบข้อมูล

เราได้แบ่งปันแหล่งข้อมูลต่างๆ กับทีมของเราทั่วทั้งอเมริกาเหนือและในยูเครน เพื่อสนับสนุนการเข้าถึงข้อมูลที่เชื่อถือได้และเป็นปัจจุบันเกี่ยวกับ COVID-19 และการแพร่กระจายของเชื้อ ต่อไปนี้คือแหล่งข้อมูลที่เป็นประโยชน์บางส่วนที่เราได้เผยแพร่ไป:

• CDC คำถามที่พบบ่อยและคำตอบ
• Coronavirus COVID-19 กรณีทั่วโลกโดย Johns Hopkins CSSE
• ประกาศเกี่ยวกับสุขภาพการเดินทางของ CDC
• แนวทางการเดินทางขององค์การอนามัยโลก
• กระทรวงสาธารณสุขของประเทศยูเครน
• รัฐบาลยูเครน: คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับ COVID-19

สนับสนุนสุขภาพและความปลอดภัยของทีมงานของเราพร้อมทั้งลดความเสี่ยง

Grammarly มีสำนักงานในซานฟรานซิสโก นิวยอร์กซิตี้ แวนคูเวอร์ และเคียฟ ซึ่งเราปฏิบัติตามข้อควรระวังด้านล่าง มาตรการเหล่านี้เป็นมาตรการชั่วคราวและอาจเปลี่ยนแปลงได้เมื่อมีข้อมูลและคำแนะนำใหม่ปรากฏขึ้น

1 เราได้ขอให้สมาชิกในทีมในสำนักงานทั้งหมด—ซานฟรานซิสโก, นิวยอร์กซิตี้, แวนคูเวอร์ และเคียฟ—ทำงานจากที่บ้าน

เมื่อวันที่ 14 มิถุนายน พ.ศ. 2564 เราได้ประกาศเปิดตัว โมเดลการทำงานแบบไฮบริดที่เน้นระยะไกลเป็นครั้ง แรก

ขณะนี้สมาชิกในทีมทุกคนได้รับการสนับสนุนให้ทำงานจากระยะไกล ก่อนหน้านี้เราได้จำกัดการเข้าถึงสำนักงาน Kyiv ของเราสำหรับสมาชิกในทีมที่แสดงความต้องการอย่างล้นหลาม แต่เนื่องจากความกังวลเกี่ยวกับกรณีในท้องถิ่นที่เพิ่มขึ้น เราจึงระงับการเข้าถึงและกำลังติดตามสถานการณ์อย่างใกล้ชิด

สำนักงานในซานฟรานซิสโก นิวยอร์ก และแวนคูเวอร์พร้อมให้บริการอย่างจำกัด เรากำลังดำเนินการดังกล่าวด้วยความระมัดระวังอย่างยิ่ง—ความปลอดภัยของทีมเป็นสิ่งที่เราให้ความสำคัญสูงสุดและยังคงเป็นสิ่งที่เราให้ความสำคัญสูงสุด—และอาจต้องระงับการเข้าถึงอีกครั้งหากมีการระบาดเพิ่มเติม กฎระเบียบของรัฐบาลเพิ่มเติม หรือการพัฒนาอื่นๆ มีมาตรการด้านสุขภาพและความปลอดภัยที่เข้มงวด Grammarly ยังได้กำหนดโปรโตคอลการติดตามผู้สัมผัสเพื่อใช้ในกรณีที่บุคคลที่เคยไปที่สำนักงานแห่งใดแห่งหนึ่งของเรามีผลตรวจเป็นบวกสำหรับ COVID-19 การสัมภาษณ์และกิจกรรมทั้งหมดจะยังคงดำเนินการจากระยะไกล

Grammarly ให้ความสำคัญกับพนักงานที่เป็นพันธมิตรของเรา รวมถึงทีมทำความสะอาดและผู้ให้บริการอาหาร ที่สนับสนุนเราทุกวัน ทีมงานประสบการณ์ในสถานที่ทำงานของเราได้ทำงานเพื่อจำกัดผลกระทบที่นโยบายการทำงานระยะไกลชั่วคราวของเราจะมีต่อพนักงานที่เป็นพันธมิตรเหล่านี้ในทุกสำนักงาน

2 เราได้ระงับการเดินทางเพื่อธุรกิจทั้งหมดและขอกีดกันการเดินทางส่วนบุคคลอย่างยิ่ง

แม้ว่า Grammarly จะให้ความสำคัญกับการมีส่วนร่วมของชุมชนและการมีปฏิสัมพันธ์แบบตัวต่อตัว แต่เราได้ยกเลิกการเดินทางระหว่างสำนักงานและการเดินทางที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจทั้งหมด ซึ่งรวมถึงการยกเลิกทีมทั่วโลกประจำปี 2020 ของเรานอกสถานที่

เดิมทีเราขอใช้ความระมัดระวังในการเดินทางระหว่างประเทศส่วนบุคคล และเราได้อัปเดตคำแนะนำดังกล่าวเพื่อกีดกันการเดินทางทางอากาศภายในประเทศอย่างรุนแรงเช่นกัน เนื่องจากข้อจำกัดเฉพาะประเทศยังคงพัฒนาไปอย่างรวดเร็ว เราจึงไม่สามารถคาดการณ์ได้ว่าจะมีการเปลี่ยนแปลงอะไรอีกหรือเมื่อใด เราอาจเห็นการปิดหรือเปิดชายแดนเพิ่มเติมรวมถึงข้อจำกัดการเดินทางภายในประเทศ เรากำลังติดตามสถานการณ์อย่างใกล้ชิดและได้ขอให้สมาชิกในทีมทุกแห่งใช้ความระมัดระวังอย่างที่สุด หากสมาชิกในทีมหรือสมาชิกในครอบครัวเดินทาง เราจะขอให้สมาชิกในทีมกักตัวเป็นเวลาอย่างน้อย 14 วันหลังจากกลับบ้านเพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขาจะไม่แสดงอาการใดๆ

3 เรากำลังดำเนินการเพื่อลดการเปิดเผยและการแพร่ระบาดในชุมชนของเรา

เรายกเลิกการพบปะแบบตัวต่อตัวทั้งหมดและกำลังดำเนินการประชุมทั้งหมดกับผู้ขายและคู่ค้าทางธุรกิจผ่านการประชุมทางวิดีโอ เรายังจัดการสัมภาษณ์ทั้งหมดกับสมาชิกในทีมที่คาดหวังจากระยะไกลผ่านการประชุมทางวิดีโอเพื่อให้แน่ใจว่าผู้สมัครทุกคนสามารถใช้มาตรการป้องกันตามที่พวกเขารู้สึกว่าจำเป็นต่อสุขภาพและความปลอดภัยของตนเองและครอบครัว

ปฏิบัติตามแนวทางปฏิบัติด้านสุขภาพที่ดีที่สุด

เราสนับสนุนให้สมาชิกในทีมทุกคนปฏิบัติตามขั้นตอนด้านสุขภาพที่รับผิดชอบเพื่อปกป้องตนเองและผู้คนที่พวกเขาสัมผัส เราได้เผยแพร่ข้อมูลเกี่ยวกับทรัพยากรทางการแพทย์ที่มีอยู่ และหากเป็นไปได้ ได้ให้การเข้าถึงบริการทางการแพทย์ทางไกล ทรัพยากรด้านสุขภาพจิต และสุขภาพทางไกลโดยไม่เสียค่าใช้จ่าย เรายังจัดหาแหล่งข้อมูลเพื่อสนับสนุนสมรรถภาพทางกาย รวมถึงการเข้า ชั้นเรียน ออกกำลังกาย ทางไกลฟรี

ในขณะที่เราได้กำหนดมาตรการข้างต้นในฐานะบริษัทแล้ว เรายังได้เผยแพร่เคล็ดลับด้านล่างเพื่อส่งเสริมแนวทางปฏิบัติที่ปลอดภัยระหว่างบุคคล

• สวมหน้ากากเมื่ออยู่นอกบ้าน
• ล้างมือบ่อยๆ และใช้เจลล้างมือตลอดวัน
• หลีกเลี่ยงการสัมผัสปาก จมูก และตาของคุณ จามหรือไอใส่ข้อศอก ไม่ใช่มือ และหลีกเลี่ยงการจับมือ
• อยู่บ้านให้มากที่สุด แม้ว่าคุณจะไม่มีอาการก็ตาม เพื่อป้องกันการแพร่เชื้อ
• ฝึกเว้นระยะห่างทางสังคมเมื่อออกจากบ้านเพื่อทำกิจกรรมที่จำเป็นโดยรักษาระยะห่างจากผู้อื่นอย่างน้อยสองเมตร

ส่งเสริมประสบการณ์การทำงานทางไกลที่ดีและมีประสิทธิผล

เราได้เผยแพร่เคล็ดลับการทำงานระยะไกลสำหรับทีมของเรา รวมถึงแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดสำหรับการจัดการประชุมที่มีประสิทธิผลผ่านการประชุมทางวิดีโอ และคำแนะนำสำหรับการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพและรอบคอบใน Slack เราได้สร้างและดำเนินการอัปเดตคำถามที่พบบ่อยสำหรับทั้งบริษัท จัดศาลากลางเสมือนจริงที่มีผู้นำ และรักษาช่อง Slack ไว้โดยเฉพาะเพื่ออำนวยความสะดวกในการสื่อสารเฉพาะสถานการณ์ นอกจากนี้ เรายังคืนเงินให้สมาชิกในทีมสำหรับการซื้ออุปกรณ์สำนักงานที่ช่วยปรับปรุงพื้นที่ทำงานที่บ้าน เราได้กำหนดผู้ติดต่อทั่วทั้งองค์กรในทีมบุคลากร ไอที และการสื่อสารของเรา รวมถึงคนอื่นๆ สำหรับสมาชิกในทีมในการติดต่อโดยตรงกับความต้องการ คำถาม และข้อกังวล

เราทราบดีว่าโรงเรียนและสถานรับเลี้ยงเด็กหลายแห่งปิดให้บริการชั่วคราว และเรากำลังทำงานอย่างใกล้ชิดกับผู้ปกครองและผู้ดูแลในทีมของเราเพื่อให้ความช่วยเหลือในช่วงเวลานี้ เราทราบดีว่าสมาชิกในทีมแต่ละคนมีความต้องการที่แตกต่างกันไป ขึ้นอยู่กับบทบาทหรือสถานการณ์ในครัวเรือนของพวกเขา และเรากำลังดำเนินการเพื่อตอบสนองความต้องการเหล่านั้นสำหรับแต่ละบุคคล รวมถึงการช่วยให้ผู้คนมีความยืดหยุ่นในตารางการทำงานของพวกเขา เรายังให้เงินอุดหนุนในการเข้าถึงบริการดูแลเด็กตามต้องการ เซสชั่นการเล่น และกิจกรรมอื่นๆ

ให้การสนับสนุนและทรัพยากร

เราเชื่อว่าการสนับสนุนชุมชนในแบบที่เราสามารถทำได้เป็นสิ่งสำคัญ เราได้ดำเนินการริเริ่มหลายอย่างจนถึงปัจจุบัน และจะอัปเดตส่วนนี้ต่อไปเมื่อเราดำเนินการเพิ่มเติม

การเข้าถึงผลิตภัณฑ์ฟรีสำหรับองค์กรไม่แสวงผลกำไรและองค์กรพัฒนาเอกชนทั่วโลกจนถึงปี 2021

เราได้ทำให้ฟีเจอร์หลักของ Grammarly Business ฟรี สำหรับองค์กรไม่แสวงหากำไรและ NGO ที่ผ่านเกณฑ์ทั่วโลก เดิมทีวางแผนไว้จนถึงปี 2020 ความคิดริเริ่มนี้ขยายออกไปจนถึงปี 2021 ข้อเสนอที่ปรับให้เหมาะสมนี้รวมถึงการเข้าถึงคำแนะนำการเขียนระดับพรีเมียมทั้งหมด แดชบอร์ดผู้ดูแลระบบ การรายงานแบบรวมศูนย์ และการผสานรวมกับเครื่องมือในที่ทำงานหลัก

องค์กรไม่แสวงหากำไรและองค์กรพัฒนาเอกชนทั่วโลกมีความสำคัญในการส่งมอบบริการที่สำคัญแก่ผู้คนที่ต้องการความช่วยเหลือในช่วงการแพร่ระบาด—ความต้องการที่เติบโตอย่างต่อเนื่อง จนถึงปัจจุบัน องค์กรมากกว่า 5,000 แห่งจาก 146 ประเทศได้ใช้ประโยชน์จากโปรแกรม Grammarly นี้เพื่อให้ได้รับการสื่อสารที่ชัดเจนและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นในการสนับสนุนภารกิจของพวกเขา องค์กรเหล่านี้รวมถึง The Water Project, Techbridge Girls, Learning Disabilities Society of Canada และ Los Angeles Regional Food Bank และอื่นๆ อีกมากมาย

ผู้นำขององค์กรไม่แสวงหากำไรหรือ NGO สามารถลงทะเบียนรับข้อเสนอได้ ที่ grammarly.com/nonprofits-ngos

บริจาคชุมชน

เราได้บริจาคเงินเพื่อบรรเทาทุกข์จากโควิด-19 ตามสถานที่ที่เราอยู่—ในซานฟรานซิสโก นิวยอร์กซิตี้ แวนคูเวอร์ และเคียฟ ในอเมริกาเหนือ เราบริจาคให้กับโครงการริเริ่มในท้องถิ่นเหล่านี้: Give2SF COVID-19 Response and Recovery Fund , New York Community Trust Emergency Fund และ Vancouver Foundation Community Response Fund ใน Kyiv เราบริจาคให้กับ Tvoya Opora Charitable Fund , the Happy Old Charitable Fund , the Tabletochki Fund และ the Krab Fund

อัพเดทสินค้าของเรา

เรามุ่งมั่นที่จะสนับสนุนการเขียนอย่างมีมโนธรรมและกีดกันอคติในผลิตภัณฑ์ของเรา เราได้เปิดตัวข้อเสนอแนะใหม่ที่ตั้งค่าสถานะวลี "ไวรัสจีน" พร้อมกับคำศัพท์ที่คล้ายกัน และแนะนำให้ผู้เขียนใช้การตั้งชื่ออย่างเป็นทางการจากองค์การอนามัยโลกแทน: "ไวรัสโคโรนา" หรือ "โควิด-19" ชื่อของ โรคที่เกิดจากไวรัสโคโรน่าสายพันธุ์ใหม่ เป็นไปตาม แนวทางที่กำหนดโดย WHO ในปี 2015 ซึ่งไม่สนับสนุนการตั้งชื่อโรคโดยใช้สถานที่ทางภูมิศาสตร์ ชื่อกลุ่ม และศัพท์อื่นๆ ที่อาจนำไปสู่การตีตราทางวัฒนธรรม

เราพร้อมให้การสนับสนุนการสื่อสารของผู้คน และส่วนหนึ่งก็ช่วยให้พวกเขารู้สึกว่าสามารถเริ่มต้นได้ตั้งแต่แรก เมื่อวันที่ 30 มีนาคม เราได้เพิ่มข้อความสนับสนุนและให้กำลังใจเล็กๆ น้อยๆ ใน Grammarly Editor เพื่อให้ผู้ใช้ได้พบเจอเมื่อเปิดแอปพลิเคชันเพื่อเริ่มเขียน

ให้คำแนะนำการสื่อสาร

เรารู้ว่าหลายคนในชุมชนของเรา รวมถึงผู้ที่ใช้ผลิตภัณฑ์ของเรา กำลังดิ้นรนค้นหาคำพูดที่เหมาะสมและวิธีการสื่อสาร เพื่อเป็นการแสดงความสนับสนุน เราได้รวมบทความบางบทความที่เราเผยแพร่ไว้ซึ่งอาจเป็นประโยชน์สำหรับผู้ที่กำลังเผชิญกับช่วงเวลาที่สับสนและยากลำบากนี้

• เมื่อวันที่ 24 มีนาคม 2020 เราเผยแพร่ “ จดหมายจากบรรณาธิการ: การสนับสนุนชุมชนของเราด้วยทรัพยากรการสื่อสาร ” ซึ่งผู้จัดการกลยุทธ์เนื้อหาอาวุโสของเราได้รวบรวมคำแนะนำเพื่อช่วยให้เราเชื่อมต่อกันทางดิจิทัลในขณะที่เราออกห่างจากร่างกาย
• เมื่อวันที่ 25 มีนาคม 2020 เราเผยแพร่ “ แหล่งข้อมูลสนับสนุนสำหรับการเป็นผู้นำด้วยความเห็นอกเห็นใจและการดูแลเอาใจใส่ ” เพื่อช่วย ผู้นำธุรกิจในขณะที่พวกเขาแนะนำทีมผ่านบรรทัดฐานการสื่อสารใหม่ ซึ่งรวมถึงคำแนะนำในการนำทางน้ำเสียง การสื่อสารจากระยะไกล และการแสดงความขอบคุณ
• เมื่อวันที่ 12 มิถุนายน 2020 เราเผยแพร่ “ เคล็ดลับสำหรับการสร้างการเชื่อมต่ออย่างมืออาชีพขณะทำงานจากระยะไกล ” เพื่อให้คำแนะนำสำหรับผู้จัดการเกี่ยวกับการติดต่อสื่อสารกับทีมของตนและพัฒนา นิสัยการสื่อสารที่ ดี ในที่ทำงาน
• เมื่อวันที่ 10 กรกฎาคม 2020 เราเผยแพร่ “ How to Improve Your Focus while Working from Home ” เพื่อสนับสนุนชุมชนของเราผ่านงานที่ยากลำบากในการสร้างขอบเขตที่ดีต่อสุขภาพระหว่างการทำงานระยะไกลที่ยั่งยืน
• เมื่อวันที่ 6 สิงหาคม 2020 เราเผยแพร่ “ How to Build Routines into Your Work Schedule ” พร้อมคำแนะนำเกี่ยวกับการสร้างพื้นที่ที่จำเป็นเพื่อทำงานให้เสร็จในขณะที่อยู่ที่บ้าน
• เมื่อวันที่ 11 สิงหาคม 2020 เราเผยแพร่ “ Can You Truly Focus เมื่อเหตุการณ์ปัจจุบันกวนใจคุณ? ” พร้อมเคล็ดลับในการมุ่งเน้นในช่วงเวลาของเหตุการณ์โลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและยากต่อการประมวลผล
• เมื่อวันที่ 18 สิงหาคม 2020 เราเผยแพร่ “ How to Structure the Distance Learning School Day ” พร้อมคำแนะนำสำหรับครอบครัวเกี่ยวกับวิธีการใช้วิธีการที่สมดุลในการเรียนรู้ที่บ้าน
• เมื่อวันที่ 4 กันยายน 2020 เราเผยแพร่ “ 6 Resources for Parents to Help Build Students' Writing Skills ” ร่วมกับ 826 National เครือข่ายการเขียนเยาวชนที่ใหญ่ที่สุดในประเทศ
• เมื่อวันที่ 7 ตุลาคม 2020 เราเผยแพร่ “ 4 วิธีในการแสดงความเห็นอกเห็นใจและการสนับสนุนในการเขียน ” เพื่อสนับสนุนชุมชนของเราในการแสดงความเห็นอกเห็นใจต่อคนที่พวกเขารัก
• เมื่อวันที่ 11 พฤศจิกายน 2020 เราเผยแพร่ “ วิธีเริ่มอีเมลด้วยความเห็นอกเห็นใจในช่วงเวลาที่ยากลำบาก ” เพื่อสนับสนุนผู้คนในการสื่อสารด้วยความระมัดระวังท่ามกลางช่วงเวลาที่วุ่นวาย
• เมื่อวันที่ 11 ธันวาคม 2020 เราเผยแพร่ “ How to Stay Connected with Teachers during Distance Learning ” เพื่อสนับสนุนการสื่อสารระหว่างพ่อแม่และครูที่มีประสิทธิผล
• เมื่อวันที่ 17 ธันวาคม 2020 เราเผยแพร่ “ Rethinking Our Self-Care Wins In the Pandemic ” เพื่อกระตุ้นให้ผู้คนชื่นชมว่าพวกเขาทำอย่างดีที่สุดเท่าที่จะทำได้
• เมื่อวันที่ 22 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2564 เราได้เผยแพร่ "สิ่งที่ควรทำและไม่ควรทำจากมารยาทในการทำงานทางไกล" เพื่อสนับสนุนแนวทางปฏิบัติด้านการสื่อสารในที่ทำงานที่ดี
• เมื่อวันที่ 12 เมษายน พ.ศ. 2564 เราได้เผยแพร่ "Less Casual, More Digital Everything" เพื่อให้ข้อมูลเชิงลึกว่าการสื่อสารในที่ทำงานเปลี่ยนแปลงไปอย่างไรอันเนื่องมาจากการแพร่ระบาด
• เมื่อวันที่ 3 พฤษภาคม พ.ศ. 2564 เราเผยแพร่ " จดหมายขอบคุณถึงครูที่แพร่ระบาด " เพื่อแสดงความขอบคุณต่อนักการศึกษาที่ฝ่าฟันอุปสรรคในปีการศึกษาที่ท้าทายอย่างยิ่ง

จดหมายถึงผู้นำแคลิฟอร์เนีย

เมื่อวันที่ 13 มีนาคม 2020 แบรด ฮูเวอร์ ซีอีโอของ Grammarly เข้าร่วมกับซีอีโอจากบริษัทเทคโนโลยีอื่น ๆ มากกว่า 170 แห่ง ลงนามในจดหมายขอให้ผู้นำรัฐแคลิฟอร์เนียดำเนินการทดสอบ COVID-19 แบบไดรฟ์ทรูหรือแบบเดินตามฟรี ผู้ลงนามเสนอความช่วยเหลือในความพยายามในการทำให้การทดสอบเข้าถึงได้อย่างกว้างขวาง

โปร่งใสเกี่ยวกับความพยายามของเรา

เราต้องการให้ทีม Grammarly ของเรา รวมถึงครอบครัวของพวกเขา และชุมชนของเราปลอดภัย เราเชื่อว่าการเตรียมพร้อมและความโปร่งใสเกี่ยวกับการกระทำเหล่านี้เป็นสิ่งสำคัญในกรณีที่มีประโยชน์ต่อผู้อื่นที่พยายามทำเช่นเดียวกัน

หากคุณกำลังมองหาแหล่งข้อมูลเพื่อสร้างแผนการตอบสนองของคุณเอง คุณอาจพบว่าการทบทวน กลยุทธ์ที่แนะนำเพิ่มเติมสำหรับธุรกิจและนายจ้าง โดย CDC อาจเป็นประโยชน์