培养学生成功并提高入学率的 3 项举措
已发表: 2023-02-08进入新的一年，高等教育机构面临着越来越紧迫的大学招生问题。 许多学校的申请率都在上升，但录取率也相应较低，这通常意味着学生无法赶到注册日——而且整体入学率继续下降。
机构和高入学率之间存在重大障碍，包括对学生的竞争加剧、学生群体的人口结构变化以及对职业准备和技能发展的期望不断变化。 但大多数机构可能没有意识到，所有这些障碍都有一个共同点：学生如何在贵机构获得成功。
当高等教育受到越来越多的质疑并面临商品化的风险时，关注学生的成功和经验可能会成为推动入学率和保留率的纽带。 如果学生有信心在他们需要的支持、学生文化和职业准备的帮助下获得他们想要的教育，他们会毫不犹豫地决定是否上大学——或注册你的机构。
以下是机构可以提高学生成功和经验标准以提高入学率和保留率的三种关键方式。
1通过学生资源提供有针对性的支持
当教学人员和课程材料转移到网上时，一些机构创建了计算机实验室，甚至分发笔记本电脑来帮助学生适应和调整。 这种细心和响应迅速的支持使优质教育机构脱颖而出，并确保加入贵机构的学生能够获得成功所需的资源。
如今，学生需求的变化与从模拟到数字的飞跃一样显着。 但机构并不总是领先于为学生提供所需支持的趋势。
只需考虑学生心理健康的话题。 据德勤称，2020 年有三分之一的学生报告存在精神健康障碍，2009 年至 2019 年校园重度抑郁症的发生率翻了一番（从 8% 增至 18%）。 机构需要考虑一些项目和服务来帮助学生管理焦虑、绝望和压力的感觉，并帮助他们有效地传达他们的需求，这样这些感觉就不会成为他们接受教育的障碍。
当然，心理健康并不是学生可以使用支持的唯一领域。 机构越来越多地提供儿童保育和在线辅导等领域的资源。 如果您关注的是入学率和保留率，那么是时候确保您主动评估当前和未来学生的需求，并确定可以帮助支持他们的资源。
2投资建立有意识的学生文化
高等教育体验面临商品化风险的一个原因是，当今潜在学生可以获得各种知识来源——无论是组织在大规模开放在线课程中，还是通过数字课程创建者和程序拼凑在一起，或者分散在不同的网站和应用程序中. 想要让自己脱颖而出的机构必须比表面知识更深入，并强调与他人一起在社区中发生的机构学生体验的好处。
培养深深植根于贵机构使命和价值观的共同身份和文化是在贵机构与潜在学生和在校学生之间建立联系和关系的有效方式——但必须有意识地进行。 如果您没有有意识的学生文化并且没有定期对其进行投资，那么您的机构就会错失在学生、教师和管理人员之间建立尽可能深入的联系的机会。
创建有目的的学生文化没有“快速解决方案”，但您可以实施简单而有意义的策略，使学生更容易理解并融入您现有的文化。 例如，考虑如何使用通信工具支持学生、教师和行政部门之间更好的沟通。 按需、数字优先的工具，例如 Grammarly，可帮助所有背景的学生获得他们需要的实时写作反馈，让他们更自在地通过写作表达自己。 Grammarly 还提供风格指南功能，允许您建立一个共享的单词、术语和短语库，以供您所在机构使用。
3优先考虑职业准备
关于高等教育职业准备的新闻报道越来越重要，大学校长和学生都表示，传统大学并未让学生为就业市场做好准备。 许多机构的反应是重新关注基于工作的体验式学习、实习和技能在现实世界中的应用。
您的机构如何进行职业准备，您是否计划重点关注该方法？ 您的课程如何让学生为现实世界做好准备？ 您的职业中心如何在学生在贵机构的整个经历中为他们提供服务？
机构可以为职业准备投资的最具影响力的领域之一是书面交流。 如今，90% 的雇主将书面交流列为“非常”或“有些”重要，但只有 44% 的雇主认为毕业生已做好充分准备。 机构可以通过为学生配备一种工具来指导和培训他们成为更有效的沟通者，从而在缩小这一差距方面发挥主导作用。
当学生以良好的书面沟通能力步入职场时，他们会在几个方面受益： 他们为前面的敏捷、数字化职业道路做好了更充分的准备，并且他们可以将自己和他们的想法完全融入到他们所做的工作中——无论他们选择哪个领域或行业。
差异化您的学生体验以提高入学率
高等教育中日益激烈的竞争意味着你所在机构的学生体验门槛也必须提高。 学生有选择权和代理权，并且隐约知道传统的高等教育途径可能无法满足他们的需求——但您可以向他们保证，您的机构是正确的选择，为他们提供独特、差异化的体验。
你将如何支持学生？ 您将如何邀请学生融入您的文化？ 您将如何为未来做好准备？ 这些问题的答案将建立关系和联系，推动当今学生的入学率和保留率。