9 个迹象表明你绝对成功面试

如果说在求职时有什么让人们发疯的事情，那就是不确定性。 当然，你总是想得到一份工作机会，但如果招聘人员就你的申请状态给你及时的反馈——即使它是负面的——你通常可以很好地处理它。 但是在面试之后的那些日子里，你不确定自己的立场可能会让人抓狂，尤其是当你觉得自己做得很好的时候。

虽然你可能永远无法百分百确定地判断招聘人员的倾向，但有一些迹象表明你可以留意这表明好消息。 因此，下次当你有冲动纠缠你的招聘人员或为面试的心理游戏而苦恼时，深呼吸，简单地思考一下这九个好兆头是否存在。

1. 你听到的是“When”，而不是“If”

面试官尽量不让应聘者抱有希望，所以他们经常会笼统地说“这个职位的人会做 XYZ”，或者“如果被录用，你会在这个时候开始”。 但是，如果他们坚信您是这份工作的合适人选，那么他们可能会无意中在他们的用词选择中遇到这种情况。

“诸如‘这是你将要工作的地方’或‘我们的接待员将帮助你在人力资源培训后安顿下来’之类的语言，是他们认为你是填补这个职位的人的有力指标，”April Klimkiewicz 说，职业教练和幸福进化的所有者。 “听听像这样强烈表明他们正在设想你在那里工作的口头暗示。”

2. 他们的肢体语言暴露了它

类似地，即使面试官试图装酷，他们的肢体语言也可能暗示他们对你作为候选人的热情。

Mentat 高级顾问 Valerie Streif 说：“点头、脚部动作、令人愉快的‘嗯嗯’和其他声音肯定是他们想要你的迹象。”

“人们没有意识到他们从这些小动作中泄露了多少内心的想法和意见！”

3.谈话变得随意

面试的重点将是所有业务——毕竟，这就是面试官确定你是否适合这份工作的方式。 但是，如果在那之后，事情转向对话，那是一个很好的迹象。

Resume Genius 的职业顾问 Matthew Kerr 说：“如果在某个时候招聘经理停止谈论业务，而面试变成了一种随意、友好的谈话，这肯定表明招聘经理印象深刻。” “这表明他们已经对你有资格胜任这项工作感到满意，并且现在真正有兴趣更好地了解你，希望你能加入这个团队。”

4. 他们表示他们喜欢他们所听到的

有时，你的面试官可能会直截了当地告诉你，你已经具备了他们正在寻求的技能和经验。

“[如果]你问，‘你这个职位的理想人选是什么样的？’ 在采访结束时，他们回答说‘嗯，当你谈到[一个特定的项目或属性]时，你总结了它。 这正是我们正在寻找的……'这是一个强有力的指标，表明他们认为你非常适合这个角色，”Klimkiewicz 说。

5. 你不断地结识更多的团队成员

在马拉松式的面对面面试中一个接一个地介绍给团队成员可能会让人筋疲力尽，但请放心，这对您的候选资格来说是个好兆头。

“对我来说，面试成功的最重要迹象之一是面试官在你在场时抓住其他人与你交谈，或者在你离开之前预约你与其他人交谈，”人力资源顾问 Jill Santopietro Panall 说。 21Oak HR Consulting, LLC 的所有者。 “如果真的发生了，我认为这是因为面试官真的很喜欢你，并且想让其他决策者参与进来。”

6. 他们开始谈论福利

如果面试官从让你证明你很适合这份工作，到强调他们公司提供的所有伟大的东西，你就会知道你很受他们的青睐。

“一旦他们决定要你在那里工作，他们就会彻底改变方向，试图把公司卖给你，这样万一你在多个地方面试过，你就会选择接受他们的提议， ” Streif 解释道。 “这也是一个明显的迹象，因为如果他们不想让你和他们一起工作，他们为什么要花更多的时间在面试上呢？”

7.面试结束

同样，面试的时间通常比预期的要长，这可能表明你以优异的成绩通过了。

“不是每个人在面试后都有空闲时间，但如果你知道他们会缩短午休时间只是为了和你多聊一会儿，这表明他们认为你很适合这个角色并想要更好地了解你，”Klimkiewicz 分享道。

但是请记住，这在很大程度上取决于上下文——如果你因为面试官一遍又一遍地重复相同的问题而跑题了，例如，他们可能会觉得你没有给出足够清晰的答案。 但另一方面，如果他们看起来真的很热情并且兴奋地潜入各种话题，那可能是一件好事。

8. 您将获得有关后续步骤的详细信息

显然，如果有人说“我们将在下周提供一份工作机会”之类的话，你就可以接受了——但接下来的步骤不必那么具体，以表明雇主有兴趣。 例如，如果“招聘经理微笑着与你握手，然后说‘我们会尽快与你联系’，这表明他们很想聘用你，”科尔说。 “另一方面，‘我们会尽快回复你’这样的短语通常表示不感兴趣。”

9. 您的后续电子邮件会立即得到积极的回应

面试官通常会与很多人会面，其中大多数人会在面试后立即向他们发送一封感谢电子邮件。 实际上，面试官并不总是有足够的带宽来及时回复这些笔记，特别是如果它们来自不那么引人注目的候选人。 因此，如果他们花时间快速而亲切地回复您的回复，这可能表明您对此感兴趣。

“如今，发送电子邮件感谢招聘经理的面试是一种常见的礼貌。 如果他们快速回复您的电子邮件并反过来感谢您的到来，请准备好您的笔来签署合同，”科尔建议道。 “这不仅表明他们对你印象深刻，而且[还]表明他们对放弃他们正在做的事情只是为了回应你感兴趣。”

这篇文章的一个版本最初出现在 Glassdoor 的博客上。

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