在工作中表达感激之情的 8 种方法

正如 Glamour 杂志所发表的那样，一点点感恩可以让你在工作中更加成功。 为何如此？ 这篇文章报告说，电子邮件调度应用程序 Boomerang 的一项研究确定了三个电子邮件签核，这些电子邮件签核导致了最佳响应率——提前致谢、谢谢和谢谢。 如果一个简单的电子邮件签名有如此深远的影响，想想你可以通过真诚的感谢来实现什么！ 这里有八种方法可以向您的同事展示您的感激之情。

大声说出来

说声谢谢会让你的同事感觉很好，但他们并不是唯一能从一两句好话中获益的人。 约翰邓普顿基金会的一项研究报告称，几乎所有 2,000 名参与者都表示，对同事说谢谢会让他们感到幸福和满足感。 是的，说谢谢和在工作中听到它一样重要。 同一项研究报告说，这些相同的工人中只有 40% 的人每年在工作中表达感激之情不止一次。 你为什么不改变今天的趋势？ 回顾过去几个月。 谁值得真诚的感谢？

友谊

在工作中“加倍努力”的最大动力是什么？ 员工敬业度专家劳拉·特洛亚尼 (Laura Troyani) 表示，如果与同事成为朋友，大多数员工都会付出额外的努力。 Globoforce 的一项研究表明，工作场所友谊的三个好处——提高生产力、更高的员工保留率和更快乐的员工。 您可以做些什么来鼓励工作场所的社交互动？ 为什么不举办社交活动？ 无论是在城里吃一顿简单的午餐，还是在公司聚会，如果你能在聚会中营造出温暖、轻松的氛围，同事们可能会喜欢互相了解。

加薪

几乎每个人都会同意经济有起有落。 即使是全职工人有时也会抱怨维持生计有多难。 在一项关于高绩效员工在工作中想要什么的研究中，有竞争力的薪酬和奖金位居理想奖励之列。 公司领导者应该定期比较他们的薪水与竞争对手的比较。 在高利润的地方，他们可以考虑与幕后有价值的人分享一些赏金。

灵活性

在上面提到的同一项研究中，高成就者在他们的愿望清单上也将灵活性排在了前列。 对于一些员工来说，能够灵活地在他们想要的时候休假是必不可少的。 其他人则更喜欢工作时间或工作地点的灵活性。 找出对您的同事有吸引力的唯一方法是询问！ 如果您是一名员工，请不要犹豫，让您的老板知道您的愿望。 如果您证明这会提高您的工作效率，他们可能会被激励让您的所有梦想成真。

创造认可空间

如果您希望对自己的辛勤工作表现出或获得更多认可，您可以放心，您并不孤单。 一家公司定期聚在一起，以表达“敬意”。 在一年两次的仪式中，工人们在商务晚宴上轮流戴着一顶傻帽。 戴帽子的人对他们在过去六个月中所做的所有伟大事情表示感谢。 所需要的只是一个公告板和一些便利贴，以鼓励同事承认彼此的优势和成功。 如果您空间不足或在虚拟环境中工作，您仍然可以使用技术来传播感恩精神。 定期电子邮件通讯或群组消息传递工具的指定频道可以实现相同的目的。

礼物

没有什么比礼物更能表达“我很感激你”了。 根据时代杂志的一篇文章，超过 75% 的公司通过表彰计划为优秀的团队成员提供礼物。 什么样的礼物受欢迎？ 工人们通过识别程序接收办公用品、手表甚至计算机软件。 一些公司允许员工从礼品目录中进行选择，而另一些公司则提供可在商店和餐馆兑换的礼品卡。 同一篇文章引用了 Aberdeen Group 的话：“能够跟踪参与和认可工作的有效性可以帮助组织更好地将参与与业务目标保持一致并提高绩效。” 换句话说，公司从员工生产和士气的成比例增长中学习。

时间和倾听的耳朵

虽然在你的办公桌上吃三明治或在时钟到达关闭时间的那一刻跑出门可能很诱人，但多停留片刻是表达感激的一种方式。 怎么样？ 表明你有时间倾听他人的意见表明你欣赏他们的意见。 在空闲时间与同事共度时光表明您对他们的公司的重视程度。

食物

有人在工作中帮助过你吗？ 美味的午餐是表达感谢的绝佳方式。 为了感谢一大群人，为休息室烤饼干、松饼或蛋糕。 如果烘焙不是您的强项，您可以在上班途中轻松拿起一盒甜甜圈或蔬菜拼盘。 为避免引发过敏，请展示一张索引卡，其中包含任何自制零食的成分。 或者更好的是，发送一封包含食谱的电子邮件。

从电子邮件关闭到冰淇淋社交，表达感激之情是一件简单而有益的事情。 您不仅会让同事感到被欣赏，而且当您积极寻找他人的优点时，您自己也会感到更加积极。 您将如何表达对辛勤工作的同事的感激之情？ 你只受到你的创造力的限制。