這是寫一封完美的興趣信的方法

您在完美公司的完美工作可能不會被宣傳。 那麼，您如何從隱藏的就業市場中找到演出？ 你問他們。 以下是如何寫一封引起您注意的興趣信。 . . 甚至可能會找到一份工作。

多年前，在我成為今天這個成熟的單詞猴子之前，我搬到了一個新的城市。 我離開了一份我喜歡的工作——為一家狗美容學校做營銷。 我知道我想繼續在與營銷和寵物相關的領域工作。 但我也知道，在我搬到的小城市裡，這將是一張非常薄的求職網。 我必須要有創意。

我把目光投向了一個大型的高檔寵物寄養犬舍。 我給狗窩的主人寫了一封感興趣的信，其中包括我創建的營銷材料組合中的剪輯，並詢問他們是否需要經驗豐富的寵物行業專業人士的幫助來進一步建立自己的品牌。

雖然狗窩沒有空缺，也沒有任何與營銷相關的角色，但他們確實打電話給我聊天。 兩週後，他們為我創造了一個職位，我被聘用在我喜歡的行業做我喜歡的事情。

為什麼要寫一封感興趣的信？

意向書是一種求職工具。 求職傳說中有 70% 到 80% 的空缺職位從未發布過廣告。 儘管這個數字可能遠高於應有的數字，但事實是，當您在 Glassdoor、Indeed 和 Monster.com 的水域中游盪時，您並沒有迷上潛在的工作機會。

假設您對一家年輕的初創公司很感興趣，並且您希望他們正在招聘適合您技能的職位。 您可以在他們網站的職業頁面上徘徊並希望獲得最好的結果，或者您可以寫一封感興趣的信來介紹自己並開始網絡過程。 你認為哪個會產生最好的結果？

一封感興趣的信可能不會讓你立即被錄用，但它有很多優點。 它表明你既有興趣又有主動性——這是雇主一直在尋找的兩件事。 它還展示了您通過個人品牌推廣自己的能力。 在許多情況下，您的信函將被視為考慮就業的正式請求，因此它將成為人力資源文件的一部分。 當一個職位空缺時，猜猜誰的信件和簡歷將在堆的頂端，而不是被埋在一堆申請中？

你的目標是準確地找出你夢想中的公司在員工中尋找的東西。 然後，你將成為那個人——神話般的理想候選人。

如何寫一封感興趣的信

1像寫商業信函一樣寫。

關於寫一封感興趣的信函，首先要記住的也是最重要的事情是，它是一封商務信函——像對待一封信一樣對待它。 使用標準的商務信函格式。 要專業。

2找到合適的聯繫人。

即使您必須打電話給公司，也要獲得與您的詢問聯繫的最佳人選的姓名（可能還有電子郵件地址）。 如果您確實打電話或發電子郵件詢問聯繫人姓名，請直接。 說，“我有興趣更多地了解您[部門]的就業機會。 你能告訴我負責招聘這些職位的人的姓名以及聯繫他們的最佳方式嗎？”

3研究公司。

在互聯網成為主流之前，我很久以前就完成了營銷工作。 當我寫硬拷貝信並準備剪輯時，我什至不知道感興趣的信是什麼。 我是憑直覺操作的。 您可以隨時隨地獲取大量信息。 讓我們使用它！

你的目標是準確地找出你夢想中的公司在員工中尋找的東西。 然後，你將成為那個人——神話般的理想候選人。 查看該公司的社交媒體訂閱源以及其網站上的職業和文化頁面，了解有關他們僱用的人員類型的線索。 閱讀他們空缺職位的職位描述； 即使這些工作不適合你的才能，他們也會給你洞察力。

了解他們的品牌風格——他們是時髦有趣的還是保守的和商業的？ 反映這種風格，以表明你是一個很好的文化契合者。

4展示您將如何增加價值。

與求職信不同的是，求職信是針對特定職位的技能和特質，而求職信應向雇主證明您擁有多種技能，這些技能將使您非常適合許多不同的地方。 廣泛思考，你會打開更多的門。 什麼技能會讓你成為公司的資產？

一封成功的意向書的關鍵不是炫耀你能做什麼，而是展示你能為公司做些什麼。 表現出興奮，而不是傲慢。

5保持簡短，但要寫得有力。

招聘經理和部門負責人沒有太多額外的時間來閱讀你的巨著，了解你為什麼很棒。 關鍵是簡短但令人難忘。 讓每一個字都算數。

避免填充詞和短語。 保持你的寫作簡潔乾淨。 使用一些強有力的詞來讓你的寫作流行起來。

意向書結構

日期

讓我們先從簡單的東西開始吧！ （你知道今天是什麼日子，對吧？）你只需要這個用於硬拷貝信件； 在電子郵件中，日期戳很好。

聯繫信息

在紙質信函中，將您的聯繫信息放在此處。 包括您的電話號碼和電子郵件地址。 在電子郵件中，請在您的簽名後包含您的聯繫信息。

稱呼

稱呼招聘經理或部門負責人的名字。 請盡你所能找到一個名字。 （參見提示#2！）避免它可能關注的人。 沒有人真正關心，甚至對由此開始的電子郵件感興趣。

開頭段

簡要介紹自己，並告訴招聘經理你寫作的原因。 分享你對公司的熱情——你為什麼想在那里工作？

資格/經驗段

談談你帶來了什麼。 讓招聘經理知道為什麼僱用你會為她的團隊增加價值。 展示您與公司的使命和文化完美契合的品質。 （這就是你進行所有研究的原因！）

一封成功的意向書的關鍵不是炫耀你能做什麼，而是展示你能為公司做些什麼。 想想興奮，而不是傲慢。

通過投射網絡來關閉。

你不會通過說“如果你將來有空缺的話，我希望你能記住我”之類的話來結束，對吧？

絕不！ 你比那更好。

通過要求一些東西來關閉。 使用號召性用語 (CTA) 鼓勵招聘經理與您聯繫。 您可能會要求進行信息面試——一個讓您與招聘經理坐下來了解公司更多信息的機會。

意向書示例

親愛的先生/女士。 姓：

自 Alpha Beta Company 於 2007 年成立以來，我一直在關注它的發展軌跡。當該公司上個月的活躍用戶達到 1000 萬時，我想成為一個有潛力將這個數字增加到 20 人的團隊的一員會是多麼令人興奮百萬甚至更多。 我寫信給你是為了表達我對加入你的團隊的興趣，並了解更多關於即將到來的就業機會。

我在 XYZ, Inc. 擔任了五年的用戶獲取經理。 在 XYZ，我為新應用制定了上市策略，並進行了分析以計算我們的活動如何影響用戶參與度。 如您所知，XYZ 在較小的利基市場中運營。 即便如此，在我與他們合作期間，XYZ 的用戶群從只有 500 名測試版用戶增長到今天的 300 萬以上。 自從我從 Great Big University 獲得商業和市場營銷理學學士學位後的十年裡，我已經在從印刷媒體到社交媒體再到視頻的渠道上管理並發起了數百次成功的營銷活動。

我對在更大的市場和一家不斷創新並被公認為行業領導者的公司工作的想法感到興奮。 我附上了我的簡歷，其中概述了我的經驗和技能。 我很想坐下來和你談談 Alpha Beta 的爆炸式增長和新用戶獲取策略。 你願意在方便的時候與我會面嗎？

真摯地，

你的名字